V2EX = way to explore
V2EX 是一个关于分享和探索的地方
现在注册
已注册用户请  登录
V2EX  ›  SoulFlame  ›  全部回复第 1 页 / 共 5 页
回复总数  81
1  2  3  4  5  
6 天前
回复了 HKViolet 创建的主题 宽带症候群 長城寬頻跑了?
也不能单纯概括为跑路,我是前员工,大概情况我知道一点,特别是广州这里的长宽。
其实这些民营宽带为什么这么便宜呢?因为他成本低!以前广州城中村非常多,民宽和私宽,不用立一根柱子、不用拉一条钢缆、不用挖任何地下管道,全部都是搭的三大运营商的基础设施,因为本身很乱,所以被长宽“占便宜”,也没办法。

后来不是推行了“轰轰烈烈”的三线整改吗?线全部剪了重新拉,这时候你会发现很多小区和城中村,长宽进不去了,所以整改过的区域,长宽慢慢的就放弃了,业务范围这几年一直在收缩,只还苟活在小部分区域。
三线整改后长宽进不去,有部分不明真像的人也出来指责三大运营商,说他们排斥民营宽带、垄断,其实这是不公正的,就我所了解到的是,比如一个区域:
线全部剪了,有些柱子、钢缆、地下管道,要重新建设,三大运营商是出了钱的,人家也说了,长宽要进小区来可以,一起摊钱,但是长宽不愿意。
这没什么好说的了吧?不可能长宽一分钱不出,基础设施给你用,所以理性看待吧。

说回这种区域,长宽干不了了,存量用户怎么办?他们策略就是拖着你、耗着你,建议你搬迁到其他地区使用,实在投诉的厉害了,才会退剩余款项给你。
@wuxiao2522 #20 你这情况问题不大,你可以着手准备这些证据,有备无患。
但是主要举证责任不在你,在于公司。
调整过工资,新的工资结构有没有你的签名,工资条有没有你的签名,这些没有得话,不必理会,都是合同为准,对方拿出的东西,你不认可就行。
有你签名的话,就主要看工资结构对你是否有利,你那些工资没有浮动因素的,不用怕,公司扣你工资总有有一个“理由”,然后公司要举证为什么扣
@wuxiao2522 #16 能,不必理会他的职代会。还是参考我上面 5#回复,看你自己想走哪个版本了。

我再提一点,公司降薪可能会有多种形式,是否构成未足额发放,关键看你工资结构硬不硬,证据硬不硬,比如:
你工资结构合同里面就是写固定月薪 1 万的,公司降薪后发 8000 ,没什么好说的,违法。
比较多人的情况可能是,如:工资 1 万,其实有 2000 块写了是绩效,然后公司降薪这 2000 突然不发你了,那你就要分情况看了,没有绩效制度的,你仲裁就主打公司没有绩效制度,从来不对我们进行绩效考核,所以扣我绩效没有依据。
如果公司有绩效考核,你就看看评分形式来对抗,如:公司绩效考核没有合理的量化标准,都是主观恶意评分之类的
@midone #10 仲裁申请列诉求的时候,记得每个月少发的工资差额也要列上去
@superliy #9 你说的是在职仲裁吗?就发薪日的时候你不就能知道少发了工资了么,这时候你就可以仲裁了啊。
只是这样折腾也累,一般都是攒两三个月就仲裁一次,在职仲裁就是这么搞的。
直接走人解决痛苦版:
公司通知降薪->回复不同意->下个发薪日发现工资少了向公司询问讨要工资差额->无果后 EMS 向公司发出被迫解除通知书(以未足额支付工资为由)->走人去仲裁(诉求可要赔偿 N 、年假工资、加班工资)

心理强大互耗版:
公司通知降薪->回复不同意->发薪日讨厌工资差额->累计有几个月了就去仲裁一波(诉求是支付工资差额,期间也可以辅助以劳动监察投诉手段),
一直循环上诉流程,在职仲裁,也不走。
直到公司受不了你,和你协商解除,提出要 N+1 。
或者主动直接开除你,拿着解除通知去仲裁,诉求要 2N 。赢了得到 2N ,输了得到 N ,稳赚不赔的生意。

闹翻急眼的时候,未足额缴纳公积金追缴、社保追缴,都给他安排一遍。
7 天前
回复了 qqqtz 创建的主题 职场话题 广东要取消求职补贴?
这么坑的么,之前还领过呢
7 天前
回复了 Pantheonn 创建的主题 问与答 终于买车了,保险购置提问🙋
有责的撞营运车辆可能需要赔营运费?
还没结婚,但是表亲、堂亲的我出来打工就一直给了,我一般给 50
8 天前
回复了 BerniLin 创建的主题 职场话题 转正申请被卡
@SoulFlame #36 皮肤->批复
8 天前
回复了 BerniLin 创建的主题 职场话题 转正申请被卡
有没有人懂像 OP 这种情况,合同标注的试用期已满,但是转正申请迟迟不批,过了后再皮肤不通过,法律上认为这是在开除正式员工还是试用期员工?
注意补气,记得备胎也补一下
12 天前
回复了 zhoushuo 创建的主题 汽车 人生第一辆车求推荐
@Takizawa #35 我看完这车的各方面都觉得蛮好,唯一不喜欢就这两点,我以为比亚迪新款会改,结果纹丝不动,哈哈
12 天前
回复了 zhoushuo 创建的主题 汽车 人生第一辆车求推荐
@Takizawa #27 元 plus 的门把手你咋看,打车坐过一次,看完实在接受不了- -!,还有前排空调出风口也觉得有点丑
13 天前
回复了 nullxx 创建的主题 职场话题 老哥们 被降薪了咋整
@zjzs #20 看个人选择吧,在公司耗一是非常难熬、二是存在很多变数。
符合被迫离职条件直接走的话,是一种解脱
15 天前
回复了 nullxx 创建的主题 职场话题 老哥们 被降薪了咋整
@SoulFlame #3 这里面关键中的关键,就是必须要等到发薪日少发钱这个事实发生了,才提起被迫离职,而不是对方一通知降薪你就着急忙慌的被迫离职。
还有这个操作只能要来 N ,不能要来 2N 。
15 天前
回复了 nullxx 创建的主题 职场话题 老哥们 被降薪了咋整
流程不对。
先回应不同意降薪,然后等到下个发薪日,公司如果真的给你少发工资,找公司交涉提出异议要求补足工资差额,无果后 EMS 书面向公司发出被迫解除通知书,理由就是未足额发放工资。
这些过程都注意留痕。
@peasant #4 而且对于好友来说,也有一点恶心的就是:我只是好心帮别人助力一下,没想到却是拿我账号去抢票。
虽然这个协议里面条款写明了,但是这种告知方式起到的通知作用几乎为 0
@peasant #4 脱敏到什么程度、别人帮买的票自己是否能退票,这两项我没有试过。
但有一点,这里的好友会泛化扩展,助力的不一定是你的“好友”,因为它主要分享渠道是通过微信小程序分享,很大一部分人会直接分享到微信群,这时候助力的人也许他根本不认识,信息就这样泄露了
@bushkarl #2 就是你找好友助力,实则是使用好友的账号下单,你的身份信息会暴露在好友那边。
如果是用好友账号抢成功的票,你要退票、改签,你得找好友协商让他操作。好友也可私自处置你的订单,退票、改签之类的。
1  2  3  4  5  
关于   ·   帮助文档   ·   博客   ·   API   ·   FAQ   ·   实用小工具   ·   703 人在线   最高记录 6679   ·     Select Language
创意工作者们的社区
World is powered by solitude
VERSION: 3.9.8.5 · 23ms · UTC 21:18 · PVG 05:18 · LAX 13:18 · JFK 16:18
Developed with CodeLauncher
♥ Do have faith in what you're doing.