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回复总数  238
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2020-12-03 22:32:34 +08:00
回复了 nanetwork 创建的主题 酷工作 海外招聘,编程员两位
支持 remote 不?
@AngieLam 支持 remote 吗?
2020-12-02 11:27:29 +08:00
回复了 nainc 创建的主题 酷工作 [北京-方正证券]965wlb-无福报- Java 工程师-保底 18 薪-组内直招
条件满足,弱弱问下支持全职远程吗?
支持 remote 吗?另 Java 方向只招初级的吗?
2020-11-30 01:41:25 +08:00
回复了 waitianlou 创建的主题 职场话题 互联网大厂想转回老家当老师
找个支持 remote 的外企工作不就可以了,虽然没大厂稳定,但是好在 965 可以捉紧时间造人,收入也不会太低。

感觉没必要走极端,那种大城市回到小城市那种落差要有心理准备,remote 找个 2~3w 的工作既能发挥自己的技术特长也能有时间兼顾家庭,要是能找到良心外企的 remote 那也不用担心被裁。

remote 业余时间还能做其他的创收,而很多大专老师据我了解也并不见得比 965 的外企轻松。
支持全职远程吗?
2020-11-27 09:13:20 +08:00
回复了 ultra76 创建的主题 职场话题 大家怎么看待发 offer 时给的股票
明年初就满上市十八个月了大股东可以解禁出售,这估计就是为什么最近蔚来的股价向上走的原因......
2020-11-26 15:27:04 +08:00
回复了 perfumes 创建的主题 酷工作 [内推] imToken 招聘第六季,未来已经发生
支持全职远程吗?
2020-11-26 12:38:00 +08:00
回复了 yangkw 创建的主题 酷工作 阿里巴巴-金融- Java -P6-P7-杭州滨江-WORK LIFE BALANCE
@morethansean 什么时候来什么时候其实都没人管,但至少我觉得 WBL 在阿里并不存在( 365 摆在那呢),既得利益者和吊炸天的人除外。除了大老板我没见过一个敢天天 6 点下班的,整个园区几千号普通工程师敢这样的我估计双手扣指头用不完....

当然国内也没几个公司能做到 WBL,比头条 PDD 还是好很多的,985/995 还是有的。
2020-11-14 09:02:10 +08:00
回复了 Brixlabs 创建的主题 酷工作 [远程][长期有效] Brix 平台诚前端工程师
请教个问题,这个是你们自有产品吗? Brix 不是类外包的软件公司吗?很好奇你们和它的关系?
2020-11-10 19:42:45 +08:00
回复了 hooopo 创建的主题 酷工作 [北京/远程] DODOEX 招聘全栈、前端、智能合约工程师、设计师
考虑招 Java 和 Golang 后端吗?
Java 岗支持远程吗?
"可在上海家中办公"支持全职远程办公?
关于 Java 岗和具体的面试流程可以多介绍一点吗?非常感谢
2020-11-06 14:50:35 +08:00
回复了 Sephiroth1 创建的主题 推广 [前端面试辅导] 专业模拟大厂 1, 2, 3 面完整流程+职业规划
求一个辅导英文技术面试的小伙伴
2020-10-28 10:47:37 +08:00
回复了 sdushn 创建的主题 职场话题 有必要降薪去微信团队吗
看情况吧,我见过不少在很多小公司做 leader 和架构师的跳到大公司的,然后还跟我吐槽大公司压薪水压的太多了。
拉长点看,2~3 年你想做什么,小公司有小公司的瓶颈,大公司有大公司的弊端
2020-10-26 15:45:20 +08:00
回复了 Baileys 创建的主题 职场话题 应届 offer 已开白菜,希望前辈们能给一些建议
两者确实在未来的职业竞争力上有所差距。
虽然这是个伤心的故事,但是我曾在毕业的时候为了前女朋友从离老家更近的深圳腾讯去了杭州阿里,算是有所舍弃(更熟悉的环境、更好的收入等等)。
选择不一定有对错,全看自己当时更看重什么。

和男朋友认真的商量下未来具体的规划,包括职业发展、婚姻、孩子等等,是不是你现在深圳工作一年再跳回杭州,还是在上海工作之后跳回去等等。
回头看我自己其实犯的一个很大的错误是,我们当时对未来的看法并没有统一,她成功肉身翻墙,我当了苦逼码农。
异地真的没法释放双方的亲和力...
2020-10-26 06:11:12 +08:00
回复了 joejo 创建的主题 酷工作 在阿里做程序员的话,怎样的加班程度算符合预期?
@joejo 1085 我个人觉得还好。

加不加班完全看对自己的预期,有人上一年拿了 3.75 大概率就少点班轻松平稳渡过为下一年做准备,有人上一年拿了 3.5 和主管沟通过今年要拿 3.75 去晋升自然就努力得多。长时间的 995 和长时间的 975 我都经历过,不同时期侧重点不同策略不同。

其实在大公司呆久了你会发现答应别人的事情完成了没谁会注意你在不在工位上,你的主管和同事都很忙没时间理你的,你加不加班根本不会成为你绩效好坏的胜负手。
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