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2019 年 8 月 5 日

回复了 dreamweaver 创建的主题 › 求职 › 产品经理在外包公司（长期常驻）能去吗？

语序有点思维分裂，将就着看看吧...

2019 年 8 月 5 日

回复了 dreamweaver 创建的主题 › 求职 › 产品经理在外包公司（长期常驻）能去吗？

正常情况下 PM 去客户那边一到两次，就能收集到开发团队要做一两个月的需求(看开发人力)，如果说需要一个 PM 驻场，那应该是产品实施的过程中出现了很多问题，如果不找一个熟悉产品的人过去随时解答，否则客户就会心态爆炸。

所以我感觉是去顶雷+搞客情的，钱到位就去吧。

2019 年 8 月 1 日

回复了 NicholasK 创建的主题 › 职场话题 › 老板让我们全体做业务，跑路倒计时。

祝武运昌隆

2019 年 7 月 31 日

回复了 QuQQi 创建的主题 › 酷工作 › [深圳] 2019 软星科技招聘 node.js 后端开发(初级)

颜值要求也太硬核了 2333

2019 年 7 月 27 日

回复了 1502 创建的主题 › 酷工作 › [长沙]芒果 TV 招聘前端、产品、设计

哈哈哈哈哈哈哈，过于真实
“我们有一个产品经理岗位，工作压力很大，因为需求方强势且没有互联网产品逻辑，需要有非常好的沟通与理解能力”

2019 年 7 月 15 日

回复了 gosansam 创建的主题 › 职场话题 › 不光想跟产品打架，还想跟项目经理打架

原来从开发转到的产品是一种杜兰特行为（手动狗头

2019 年 7 月 14 日

回复了 Xenith 创建的主题 › 职场话题 › 如何委婉的向领导说明同事是从培训班出来的～

提醒了然后呢？

2019 年 7 月 12 日

回复了 um1ng 创建的主题 › 酷工作 › 有从技术岗转其他职位经历的老哥吗？

后端 Java 转 PM

2019 年 7 月 12 日

回复了 moyupoi 创建的主题 › 职场话题 › 刚工作一个月就想辞职的有没有？

@xiebiao 同意并支持这个观点

2019 年 7 月 5 日

回复了 tsuijinglei 创建的主题 › 酷工作 › [上海] [徐家汇] B 轮 NLP 方向公司， 995，招 Senior 后端、算法、客户端、Web

@fukongqi 校招好像有，您可以在至信我们 HR 了解一下 talents[AT]leyantech[POINT]com

2019 年 7 月 5 日

回复了 tsuijinglei 创建的主题 › 酷工作 › [上海] [徐家汇] B 轮 NLP 方向公司， 995，招 Senior 后端、算法、客户端、Web

@takato 感谢您对论文的认可，也真心谢谢您对于争执的建议。

2019 年 7 月 5 日

回复了 tsuijinglei 创建的主题 › 酷工作 › [上海] [徐家汇] B 轮 NLP 方向公司， 995，招 Senior 后端、算法、客户端、Web

@mat2019
“ 995 违法”是结果，“ 995 ”违法是条件，
想要达到“ 995 违法”的结果，需具备公司为定时工作制、每周实际工时超过 6*5，超时不支付加班工资等条件。
995 是我司工时，但我司是否为定时工作制、我司薪资结构，两位根本不了解，直接上来就给出“ 995 违法”的结果，实在是很滑稽。
连条件和结果都分不清楚，是没什么好扯的。

2019 年 7 月 5 日

回复了 tsuijinglei 创建的主题 › 酷工作 › [上海] [徐家汇] B 轮 NLP 方向公司， 995，招 Senior 后端、算法、客户端、Web

@takato
https://aclweb.org/aclwiki/Best_paper_awards
A New String-to-Dependency Machine Translation Algorithm with a Target Dependency Language Model
Libin.shen

2019 年 7 月 5 日

回复了 tsuijinglei 创建的主题 › 酷工作 › [上海] [徐家汇] B 轮 NLP 方向公司， 995，招 Senior 后端、算法、客户端、Web

@takato

2019 年 7 月 5 日

回复了 tsuijinglei 创建的主题 › 酷工作 › [上海] [徐家汇] B 轮 NLP 方向公司， 995，招 Senior 后端、算法、客户端、Web

@wu6694449
1、《工资支付暂行规定》会告诉你法律和钱有什么关系，建议使用搜索引擎了解一下。
2、您的每一条发言边界都不够清晰，无法明确词与词之间背后代表的含义，我甚至怀疑自然语言应用都如此了，人工语言水平会怎样。

2019 年 7 月 5 日

回复了 tsuijinglei 创建的主题 › 酷工作 › [上海] [徐家汇] B 轮 NLP 方向公司， 995，招 Senior 后端、算法、客户端、Web

@wu6694449
1、我不用经过劳动部门批准，我是自然人，不是公司法人。
2、您既然回避“超出法定工时计算劳动报酬”的问题，把矛盾引向“工时超出法定工作时间是否违"法上，我是否可以理解为您在证据不足信口雌黄的同时，只能转换思路找一个对你的已知信息有利的方向来辩论？
3、建议您了解一下不定时工作制。
4、不定时工作制与 995 和不打卡不矛盾。
5、我善意的建议您检查您回复中的漏洞，这种漏洞在您不懂法还来半桶水的辩法时是容易被抓到无法反驳的把柄的。

2019 年 7 月 4 日

回复了 tsuijinglei 创建的主题 › 酷工作 › [上海] [徐家汇] B 轮 NLP 方向公司， 995，招 Senior 后端、算法、客户端、Web

@newGamingLife 抱歉，确实打错了，资深测试工程师 25k-45k 左右

2019 年 7 月 4 日

回复了 tsuijinglei 创建的主题 › 酷工作 › [上海] [徐家汇] B 轮 NLP 方向公司， 995，招 Senior 后端、算法、客户端、Web

@wu6694449
我觉得您的理解能力有问题，这事儿一码归一码。

1、我们认可 995 违反《中华人民共和国劳动法》，但那是在员工工作超出了劳动法规定正常工作时间，公司不按超出时间支付加班薪酬，才叫违法。
我司 package 可以看出高于行业平均水平，且您根本不了解我司薪资结构的情况下，一口咬定违法，我是不是可以实锤你造谣和污蔑？

2、针对以上几位朋友的回复，我认真作答毫无隐瞒，为何不能理直气壮。友善的希望您动动脑子。

2019 年 7 月 4 日

回复了 tsuijinglei 创建的主题 › 酷工作 › [上海] [徐家汇] B 轮 NLP 方向公司， 995，招 Senior 后端、算法、客户端、Web

@strcmp 谢谢

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