我 18 年 60 万入场的，现在人麻了，我比你更惨，我人上别出上班，房子还空着。。。

@phrack 我想了一下，可能还是我太菜了，对阿里这样的公司还存在仰视，而你们可能就比较强

@shunia 我也不了解阿里，不过从眼睛看到的这些，我也相信阿里自身的问题确实存在的，我没有否认这点我也没什么必要否定。不过我呢只是从另一个角度思考了一下，如果不对大佬你拍我！ 闲来无事吹吹水闲聊一些，v 友不伤了和气🐶

@shunia 老哥不要激动撒，我说错了你也别着急骂，发表一下观点讨论讨论撒。我只是一种推测，我的观点是，公司是人构成的，公司里面的每个人都是整个社会的一份子，人在社会上收到的影响应该也会自然的带进公司。所以我觉得讨论公司的问题，发散一下嘛。然后你说的所有社会，我说的是我们生活的这个社会哇

@processzzp 我也是这么想的，像 2 楼说的，真不是奴才替主子操心，既然还在这家公司那这家公司好点多搞点钱那员工多拿点钱的几率也更大一些嘛。

@yuanmomo 握爪，我也讨厌什么破冰这种操作，尴尬死了。

@julyclyde 哪方面问题？可能因为不了解他们只是感觉他们还挺大的，支付宝什么的都是日常使用。

@renmu 转进 是啥意思哇？

@wow0o 个人感受不认可很正常，只是现在马路上一点小事就吵、就打、就别车、就刀人、就冲进人群、超个车就拿球杆砸风挡，等等事件见到过比较多，一种个人感受而已。

@phrack 我见得少，抱歉

@wegbjwjm 能不能别动不动发动嘲讽技能， 就渺小路人发表点感想而已

@bobbyshmurda 同样感觉很累，我觉得就跟手纸一样，要允许边边上那一部分存在，虽然实际上可能只用到了中间小部份

@madtwilight 我体会到那种感觉，可能就是一个不算小兵的，看到一些问题（不满意自己的待遇）但是有改变不了，所以发一片文章聊表慰藉，然后悻悻离开

@ZGame 上面有人说我觉得阿里还算不错属于价值观有问题，我应该拿百度这种毒瘤出来挡一挡的

@hd7771 问题可能都有，感觉大了更容易显露出来，就跟团建一样，公司小说走整个公司就走了，但是大了就很难

@Majorpig 人多肯定是问题，我感觉是否还有深层次的原因，我个人的一直有个观点是：中国本身本身也不富裕，好起来也没多少年，再加上社会基础福利很低，众多领域的双轨制；导致很多不公平的事情存在，最终导致社会普遍有种风气就是为钱是论，有钱就是爷没钱就是孙子，所以想方设法搞钱搞更多的钱，一心想搞钱了其他道德、品德方面的追求逐渐被放到一边。 比如我现在下个月要还房贷，如果绩效打低了，我就还不起了，那我是不是可能想法设法甚至铤而走险；如果我没有那么大的压力我就有可能觉得绩效低一点问题不大，该钓鱼钓鱼。以上只是举个不恰当的例子，估计不恰当了。

我考虑 7x ，那情绪价值更高，特斯拉内装还是过于简单了。

雨下的比较大的时候轮胎会带起很大的雾气，我主要是这种情况开，正儿八经大雾天气目前还没遇到

OP 肯定很年轻，大概率不超过 25 吧
你可能会说“我要吃饭所以来你们这打个工啊”，但是如果同样有个人回答说“我仔细分析过你们的业务模式和发展方向，我觉得和我的职业规划比较契合”，你觉得两个人差不多的条件别人倾向于招谁？
当然，10 个人的公司问这个问题也有可能就是 hr 网上刚搜了一下“面试常问的十大问题”这种。
不过对你来说，你免不了要遇到这种问题的，还是想想怎么回答比较好，而不是上网发一贴说这么脑残的问题😄

可以考虑加钱

不是，自己欠钱还有理了？人家委婉的提醒算蛮好的了吧，犯不着上来发一贴还阴阳怪气的吧，觉得自己很可爱呢（😅

公司配什么用什么就完事了。。。。