很长，OP 没必要看完。我其实主要是为了练习表达能力，而不是杠。不期待有人能看完。当然如果有人能看个大概，甚至杠我我是欢迎的。

OP 的意思是可恨就一定是可怜的原因？如果是的话不太对吧？可能 OP 只是为了尽量减少损失？或者讨厌那种付出却没有回报，甚至是招来麻烦和损失的体验？因此为了彻底杜绝这种体验所以就总结了一些经验？我觉得问题的根源可能是你心中的“善有善报，恶有恶报”的信念在影响你的思想和行为。进而又得出自己付出了同情就一定要得到相应的回报的信念。这个社会是复杂的，复杂到一部分人甚至用“无常”来形容它。我基本上是相信这个社会是可以在一定程度上理解的，但是同时如果出现我意料之外的事件我也不会感到泄气，我知道我面对的是怎样的一个大 Boss 。等级不够还单挑大 Boss 我觉得我只会认为自己勇气可嘉。同时我也觉得 OP 的观念包含一些对预测失败带来的负面情绪的厌恶。OP 预测失败的原因基本上不在你，而在这个社会。这个社会太复杂了，如果没有一定的研究预测的成功率是不可能提高的。我觉得人与人之间的关系可能社会学研究得比较多，如果 OP 感兴趣得话推荐了解一下。另外研究个体的心理学应该也很值得了解。不过看 OP 对简单的策略好像比较着迷，也许是没兴趣了解？如果是的话推荐一本我在这个站推荐了很多次的书吧：《学习乐观》（ https://book.douban.com/subject/6526711/ ）。同作者好像还有很多类似的书。这本书介绍的是一种让人遭遇失败仍然能保持良好心态的技术。我觉得是够简单的了。我感觉 OP 有遇到失败就直接远离让你失败的事的想法，我觉得这是难以让人成长的。预测失败不是彻底的坏事，那种情绪可以让人印象更深刻。不知道 OP 是否更相信天赋大于努力或者天赋大于后天练习。据说有这种思想的人会避免挑战，以免自己的能力固定论观念受到侵蚀。这个观点来自《终身成长》（ https://book.douban.com/subject/27154533/ ）。我好像听说成长型思维模式是很难建立的，或者就算建立也对成绩没什么影响。但是我更愿意相信成长型思维模式是一个结果，而不是一个导致成功的原因。可能需要积累很多因素才能自然而然地建立起成长型思维模式。或者说成长型思维模式与成功有一个或者一组共同的原因。

我觉得最良好的策略是某个人遇到困境就要同情，遇到可恨的地方也要对其导致其可恨的原因感到同情。我觉得这个策略基本上是无敌的。不过可能需要很多导致可恨行为的原因方面的见识作为基础。可能是因为我没有遇到过巨大的损失吧，比如被人追着骂之类的。我这个人在行为上相对消极，基本不会主动去与人接触，进而也就避免了误判某个人带来的损失。我回 OP 的贴其实主要是想练习表达能力。我觉得我的这个观念很招骂，因为很多人都有人有能力对自己的行为负责的信念。其实前一句应该也是法律的根据，但是我不接受。我具体接受什么我就不说了，那个概念对很多人的副作用很大。我好像真的会同情罪犯，但是为了自己和他人的利益我也同意对他们进行惩罚。我觉得社会之所以选择人有能力对自己的行为负责的信念可能是因为相反的信念虽然有好处但是弊端太大了吧，不适合大部分人。另外据说相信人有能力对自己的行为负责属于人的本能。感觉我好像有点说漏嘴了，建议感觉不妙的人不要进一步去搜索，否则很可能会搜到那个副作用很大的概念。如果实在是好奇的话推荐通过看《哲学导论》（ https://book.douban.com/subject/33384284/ ）来了解那个概念。建议从头开始看。如果你在网上了解那个概念的话，由于很多人可能为了关注都会极力渲染其可怕的方面，因而可能会对这个概念产生先入为主的误解。不过就算是没有误解可能也不会太好受。我对那个概念没什么感觉可能完全是个例外，我直到现在也不太明白为什么我不抗拒那个概念。

我真服了自己了，OP 那么几句话我居然能想到这么多。可能很多就是我之前对“可怜之人必有可恨之处”这个观念的想法吧。