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回复总数  726
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2024-09-25 17:16:48 +08:00
回复了 libx 创建的主题 酷工作 字节跳动 25 校招, HC 多多
注意:
1 、前端基础了解的越多越好,就像附加题一样,前端经验如果是亮点,可以在一定范围内弥补计算机基础部分的失分。

2 、千万不要抱着试一试的态度来面试,因为字节的面试都是有记录的,如果挂了,可能短期内可能就不会再被捞起,也会影响后续简历通过率,客观来讲,字节的面试是有难度的。

3 、如果是有经验在准备充足的情况下,越快越好。
2024-09-19 14:56:00 +08:00
回复了 lymanbernadette6 创建的主题 职场话题 劣币驱逐良币似乎是职场很常见的现象
所以怎么坐上了技术总监高级打工仔的位置,而大家还是个普通的打工仔的位置,值得思考
2024-09-19 11:13:52 +08:00
回复了 theusername 创建的主题 职场话题 我的人生终于开始新篇章了
和女朋友为什么就分手了呢,大四学生还是不稳定~
2024-09-18 17:20:50 +08:00
回复了 online0109 创建的主题 职场话题 裁员影响工作状态问题
财务状况没问题,不拖欠工资就消停的吧~~~~~~~~~
@SanjinGG 哈哈哈哈哈,就是 ToC 不盈利,我们即将 8 个月,残暴!
2024-09-13 11:27:46 +08:00
回复了 programdogs251 创建的主题 职场话题 背调这是磨人心态
@moonve 这会不会是你狭隘了呢?背调的人可以背调各行各业~你确定你所在领域你讲的内容你自己清楚,外行人就一定马上明白?
这件事情很容易理解,我们目前也处于这种情况

1 ,公司还在挣扎中,有业务,但是欠缺收入,在做政府融资;融资不到,可能就是另一个结果;融资到了,未来两年就解决了经济问题;
2 ,如果不接受这种事情,可以直接离职,寻找其他机会,这种情况下对于不看好公司发展的话,可以寻求其他方法的;
3 ,如果因自身情况以及其他原因导致没有离职,想一想自己为什么不离职就好了,目前你们已经是一条船上的成员。公司倒了,没钱赔付,大家都是损失,如果有目标有可能拿到结果。还是建议不离职不混的情况下,和大家一起努力。
2024-09-11 18:43:40 +08:00
回复了 JasonYANG170 创建的主题 职场话题 大专应届,有项目但是还是找不到,为什么
花 10 分钟看了遍链接里的内容以及 git 的相关,除了“花盆”,完全不知道有什么内容,不知道看啥。
2024-09-06 16:34:28 +08:00
回复了 midsolo 创建的主题 职场话题 32 岁高龄,再战大厂
站在法律的角度:婚前买房子没出资产,只有名字,房子与对方毫无关系,若过于无赖,走法律程序即可;毕竟 10 万块钱也不是小钱;

其他的,为什么要给钱呢?不理解。

走法律程序咯。
2024-09-06 14:31:19 +08:00
回复了 midsolo 创建的主题 职场话题 32 岁高龄,再战大厂
提问:你是不是要和“介绍人”以后没什么交集了,介绍的什么人,奶茶店的都介绍,不是说奶茶店怎么样,这俩本身差距也太大了。
@szkjlpf 难说~
延发 5 个月了,预计到 10 月底 8 个月;大概 30 多万。压力大的一逼
2024-08-29 17:30:12 +08:00
回复了 jeremyding 创建的主题 职场话题 不工作能养活自己吗?
那些说 100 ~ 200 百万存款咋滴咋滴的,em……等你们真有了,就是另一个故事了。
@harryWebb 要相信,没有 hc 是没人愿意去面试的,要花时间的!
2024-08-16 11:14:58 +08:00
回复了 wholve 创建的主题 职场话题 有想法,有技术,想创业
@varrrrr 哈哈,刺激吧
2024-08-15 18:48:00 +08:00
回复了 wholve 创建的主题 职场话题 有想法,有技术,想创业
@zhangshine 嘿,房贷月供 1.4W ,孩子 1 岁,年龄 35+,工资拖欠 5 个月,还有谁!!
2024-08-14 19:00:48 +08:00
回复了 0xABCD 创建的主题 职场话题 作为 leader,给组员打绩效怎么才公平公正?
设定绩效的时候,会考虑几方面:
1 ,既定目标与结果
2 ,挑战目标与结果
3 ,学习目标与结果

符合预期 B ~ B+,超出预期 A ,超出预期并达成优秀结果 S
2024-08-13 11:08:41 +08:00
回复了 Jooeeee 创建的主题 求职 [上海]Go 5 年分享面试经历,亦求职。职场行情越来越像楼市。
@noogler67 你能从过往履历看出来什么成绩以及预期成绩么?
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