1
argentea 20 小时 58 分钟前 在中国不是,你不干有的是人干
|
2
CyouYamato 20 小时 55 分钟前
什么东西到极致了都稀缺,看你有多勤奋
|
3
cmdOptionKana 20 小时 54 分钟前
等待一位大佬开个“辩论”节点
|
4
chanlk 20 小时 51 分钟前
不是,大部分人的用行动上的勤奋掩盖战略上的懒惰,包括我
|
5
imesrdfi8dzs 20 小时 48 分钟前
看如何定义勤奋了,按现在这风气,每个工作日都工作 8 小时,算不算是勤奋。
|
6
midsolo 20 小时 39 分钟前
实习时某领导安排我们中午吃饭时去轮班按电梯,但有个小同志思想上出了点问题,认为我们是技术人员,不应该被安排去按电梯。
然后领导搞整风运动,开部门大会,劈头盖脸的开骂:不要觉得你是不可替代的,我随便去深圳某个公交站台上拉个人过来,都能干你的活,你不想干有的是人干...... 你觉得在这种风气下,勤奋有用吗? |
7
Aust1ng 20 小时 39 分钟前
是最不稀缺的
|
8
forisra 20 小时 37 分钟前
辩论这个有啥意思。有车你可以开去你家附近的工业区,没车就坐公交。中国工厂里面每个月 280 小时工作时间以上的一抓一大把。
|
10
forisra 20 小时 21 分钟前
@forisra 其实我还有个想法,就是我感觉很多人对数据一点概念也没有。
例如我们假设一个理想的社会模型,人均 GDP14 万人民币,劳动力人口占比为整个人口的 70%,工资性收入占 GDP 一半。这个时候社会平均工资则为 10 万。假设中产阶级 vs 贫下中农的数量占比为了 2:8 。贫下中农的平均年收入为 5 万,这个时候中产阶级端的年收入为多少呢?为 30 万,收入差距为六倍。 当然现实的模型不会有这么理想,但也大差不差,所以对于个人来说,基本上一两个节点做出正确的选择且付出努力,得到你想要的东西还是容易的。 但要是说想要财富自由资产上千万当人上人那就算了,实际上这些人不光是人数还是消费占比其实都在社会占不到多少。 |
11
Dragonish3600 20 小时 18 分钟前
勤奋是最没用 也是最不稀缺的东西,因为大部分人都是勤奋的
|
12
qianyidui5 OP 动脑思考类的勤奋多吗?
|
13
Meteora626 20 小时 9 分钟前
看你怎么定义勤奋了, 重复劳动的勤奋不算,勤奋思考才算
|
14
daimon1 20 小时 6 分钟前
我是反方辩手:任何人在特定目标、压力或激励下都可以变得勤奋。可培养、可训练的东西不能称为稀缺资源。
|
15
jackOff 20 小时 6 分钟前
有效的勤奋才是稀缺,无效的勤奋太多了,比如啥写代码用笔记本手写记录知识点的抽象博主们
|
16
digitv 19 小时 32 分钟前
并不是,中国人大多数都很勤奋,更重要的是方向和机遇。
我老家农村的那些老人,应该是全中国最勤奋的农民了。由于是山区地形,无法机械化,所以一年四季都只能在地里务农,早出晚归一点不夸张,但也只能混个温饱,他们不勤奋吗? |
17
Rickkkkkkk 19 小时 3 分钟前
勤奋和智商是类似的
|
18
volvo007 19 小时 2 分钟前
没法辩,太宽泛了.比如什么是“稀缺”都有多种定义和程度
|
19
sdjl 18 小时 50 分钟前
大多数人都在用战术上的勤奋掩盖战略上的懒惰。
|
20
suhaocong 18 小时 20 分钟前
在印度不是!
|
21
liminany1 18 小时 18 分钟前
大家相信勤劳致富吗?
我们的教育和社会文化都把这个宣杨成一种美德,但是真的能致富吗?或者说勤劳能改变自己的阶层吗? 个人现在比较深刻的认识到在既定阶层的条件和环境下,无论你怎么勤奋和努力都是在自以为是,都是在既定阶层内循环,很难突破圈层。大部分普通人最多只能突破一层,比如从生存边缘到生存富足。。。然后接下来省略 N 个字。。。 |
22
ixcode 18 小时 8 分钟前
感觉大家都还没理解辩论的游戏规则。题目问的是勤奋是不是稀缺资源,而不是勤奋有没有用,你不干有的是人干,这也有点跑题,因为干并不等于勤奋。 另外关于勤奋的定义,那种机械化的长时间的工作到底算不算勤奋,身体上的勤奋但是思想上的懒惰,到底算不算勤奋,只想通过花更多时间来挣钱,不想去提升技能提高效率,到底算不算勤奋,我这些都定义好了,才能去判断勤奋算不算稀缺资源。
而辩论的意义并不是给你一个确定的答案,而是在判断这些概念的过程中引发的你的思考。 |
23
tog 18 小时 6 分钟前
你看扫地阿姨勤奋嘛
|
24
gsx250 17 小时 58 分钟前
如果勤奋有用,乡下的牛早就发达了
如果勤奋有用,环卫工人早就成功了 如果勤奋真的能致富,即使出去掏个大粪也得送礼走关系 |
25
opengps 17 小时 52 分钟前
是,所以某些公司特别喜欢用年轻人
|
26
poweredbypower 17 小时 51 分钟前
精力是稀缺资源,没精力想勤奋都勤奋不了。
|
27
8008wj 17 小时 49 分钟前
是一种品质,而不是资源
|
28
PrtScScrLk 17 小时 42 分钟前
不是稀缺资源,人生要做对的事和努力把事情做对。用最小的精力去高效的完成事情。
|
29
bckue 17 小时 33 分钟前
我们把人生看成一个时间线。
你在 6-16 岁的时候,比 80%的人勤奋有没有用? 你在 18-24 岁的时候,比 80%的人勤奋有没有用? 你在 24-30 岁的时候,比 80%的人勤奋有没有用? 其实,这时候你已经是那万里挑一的人了。 你总不会认为 50 岁了,要和那个工地扛水泥的大叔比勤奋吧? 请去比自己那个阶层和阶级的。 |
30
letwewell 17 小时 25 分钟前
勤奋不应该只有体力上的,脑力的勤奋更稀缺
|
32
Is0 17 小时 3 分钟前 via iPhone
中国勤奋的人并不是稀缺,能做出正确选择的人非常少。
|
33
hipkomh 16 小时 50 分钟前
是的。多年前我醒悟到能不能持续的努力本身就是一种天赋。不是被逼迫的、不是出于各种原因假装的,知道自己要什么(如果不知道就先努力知道),知道怎么去达成(如果不知道就先努力知道),持续的保持自驱,这样的人非常稀有。评论区举例的工厂、农村那些属于被逼迫(生存压力)也不知道自己想要什么(没有长远目标)。大部分人都是不勤奋的,读书时的努力坚持不了多久,减肥、健身都会半途而废,想做开源项目或者副业往往只在脑子里过个瘾。不动脑的勤奋当然不算勤奋:都没勤奋到需要思考的份上怎么算。
|
34
JingXiao 16 小时 37 分钟前 via Android
是(不是重复机械劳动的那种),以前学习的时候总是会觉得,xxx 学习好,因为他专注°高效率高,要是我也能用功点认真点我也能。这里的「能用功点认真点」也是天赋或者一种能力
|
35
lswlray 16 小时 24 分钟前
勤奋是稀缺资源,但稀缺资源并不意味着一定有价值
|
36
Chicagoake 16 小时 10 分钟前
那得看你觉得什么程度算得上“勤奋”,就我观察多数人算不上勤奋,所以是一种很稀缺的资源。
|
37
jiejia 15 小时 45 分钟前
如果能静下心慢下来把每个当下的事情做好了,为什么还需要额外的勤奋呢?
|
38
gam2046 15 小时 34 分钟前
否
如果勤劳是稀缺资源,世界上最稀缺的就是生产队的驴,而事实上并非如此。 |
39
ownSun 14 小时 59 分钟前
可以说自律的勤奋是稀缺资源。 被动的勤奋都不是,属于无可奈何。
|
40
ming1455 14 小时 52 分钟前
前面很多朋友提到了:需要定义有效勤奋
另外,我认同很多优秀的特质都是稀缺的,大多数人都不具备或者一辈子都修炼不出来,比如:专注,持续,有责任心...等 |
41
Erroad 14 小时 46 分钟前
不稀缺,但组合其他品质比较稀缺。
这个品质如果只是出售给别人,变现率极低。 |
42
ghwolf007 14 小时 40 分钟前
能产生正向结果的勤奋是
|
43
HHAO2019 14 小时 2 分钟前
执行力是
|
44
zhengfan2016 13 小时 54 分钟前
@midsolo 差点幻视成上世纪 60 年代,就差开会高举印有领导头像的小本本了
![]() |
45
maddot 13 小时 51 分钟前
肯定是
勤奋 = 精力旺盛 + 自制力强 |
46
jeesk 13 小时 41 分钟前
勤奋本身是一种力量,但如果用错了方向或方法,确实会陷入 “越勤奋,错得越深” 的困境。
说的就是瞎折腾. |
47
FireKey 12 小时 16 分钟前
正确决策下的努力才有用,做出正确决策本身才是稀有资源
|
48
fyq 11 小时 36 分钟前
勤能补拙,如果不是很拙,那不勤也不会差到哪里去的。
|
49
levelworm 11 小时 32 分钟前 via iPhone
我觉得是 focus ,专注。
|