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V2EX 第 103362 号会员,加入于 2015-03-09 10:32:29 +08:00
soundpill 最近回复了
2015-06-08 09:26:15 +08:00
回复了 yge2014 创建的主题 职场话题 陈述一段在北京东城区苏州胡同某创业团队的经历
@yge2014 游老师 建议闹够了 爽了 就赶紧给他打个电话 好好商量该怎么办 我也不回了 省得他再骂我。。。
2015-06-08 09:23:42 +08:00
回复了 yge2014 创建的主题 职场话题 陈述一段在北京东城区苏州胡同某创业团队的经历
年龄我们也是后来才知道的 游老师真心保养的超好~~~
定位本来是傻牛想让他做管理 后来发现不论从技术 管人的能力到团队里大伙也都不服 所以了
据说他俩是最早的合作伙伴 所以自然定位不是打工的 而是合作 所以现在我们也一直主张并不是雇佣 而是合作关系 也是因为这个原因 傻牛貌似私底下多次想跟游老师好好谈 还说什么认识时间最长 有感情了 但是游老师不乐意而已 哈哈 确实是傻逼 both
交接什么的上面不是写得很清楚 其实该约定的都约定好了 但是就是不执行咋整 之后就只剩要钱了~!@#¥% 希望他们和解吧 傻牛没准还能开心点儿
其实听说游老师真的跑去告 我们也是醉了 只有四个人的小团队 呵呵
2015-06-08 03:14:07 +08:00
回复了 yge2014 创建的主题 职场话题 陈述一段在北京东城区苏州胡同某创业团队的经历
最后一段没发上去,补上:
公道自在人心,就算人心不古,还有天在看!游xx上面写的东西,我也没细看,省得自己不开心。只粗略看了下也有很多内容不实,但也实在是懒得再针对他说的回复什么。这里回复也给写了有一个小时,只有凭良心,大白话!如果有真的热心想知道事情来龙去脉(不是看热闹,起哄的),欢迎给我发邮件,来我们据点儿玩,来亲自问问其他亲历者知情者,怎么看游xx这个人!!!还有这件事!!!

love&peace
2015-06-08 03:07:10 +08:00
回复了 yge2014 创建的主题 职场话题 陈述一段在北京东城区苏州胡同某创业团队的经历
不好意思,才看到这篇东西,现在才回复。。。只看了个开头,因为游xx写得太长,实在读不完。。。本来都不打算回复了, 但是由于帮忙招人的姑娘出于好意,要求删掉之前的招人贴,所以怕大伙误会我们理亏,不得不来回复。。。
以下文字仅代表我个人,不代表团队,并且我也不会再回复。我人格承诺下面每一句话的真实性。


1 开门见山,先说结论:我们会遵守法律,仲裁如果裁决是我们团队的错,那我们会给游xx全部薪水和应得的赔偿。但是就我个人而言,我会觉得 非常憋屈!!!!!!!!
2 最开始和游xx认识,是因为他给我发的一封非常“感人”的邮件。那时感觉是个很靠得住的技术大哥,号称是做了20年+的技术,以前在华为,后来在科研所,软硬件都搞过,所以一开始是当作技术合伙人来对待的。这也为之后几乎是导致团队覆灭埋下了祸根。。。。
3 楼上的看官们不知道都是什么心情,反正我先汇报一下目前团队的情况:由于游xx的各种牛逼(不论是技术上的坑,还是团队氛围上不可估量的负面影响),团队已经基本重组,且产品上线时间无限期延长,且原计划到账的融资也出现了问题。在这儿奉劝各位有创业想法的哥们,早期找人,特别是重要的位置,一定慎之再慎!!!切忌凭感觉,盲目信任!!!具体情况我会在下面跟大家细说


4 我个人也是做coding出身,虽然已经小10年不写了(14岁开始写),所以我觉得搞技术,研发能力是第一位的!游xx刚认识还以为是个技术大牛(真的太会写简历了),后来发现他实际的研发能力和代码质量都非常一般!他离开后,由于代码框架混乱,且存在大量无法修复的bug,所以不得已,已经完全推翻重写!他写的代码,一行都没有用!这也是我拒绝给他钱的理由一
5 理由二:由于我个人的能力不足,决策失误,将游xx当作团队技术合伙人,所以研发的小伙伴都以他马首是瞻。结果大哥完全是个两面派,人前一面,人后一面。大家知道团队早期,很多事情要准备要出去跑,所以我经常不在公司,很多事情都委托给他。结果!团队里另一个朋友介绍的做前端的大哥因为他要离职(总共就4个人,包括游xx),大哥离职之前我们一起吃饭跟我说,我看到的团队气氛和实际的团队气氛完全不同,天壤之别!说一次我来公司,游xx正在睡觉,一听见我开门进来的动静,马上惊醒,假装开始写代码,像老鼠见了猫。。。还有我不在的时候他很早就走,但我一来就都搞到七八点。。。一开始那个前端大哥也还不好意思自己先走,后来看到他这样,也都不在乎了。。。还跟我说了很多细节。。。总之结论就是他的原因,团队氛围当时被搞得很差!可惜我当时没太当回事(现在想,太傻逼了)。。。另一个写iOS的90后小伙儿,也跟我抱怨,他的代码质量还不如自己,写个什么东西都要查很久,英文阅读能力也不行,凭什么让他头儿?而且抱怨,因为他在,大家都感觉很压抑!平时我们团队中午一起吃饭,平时一起的活动,他都从来不参与,能想象吗?连中午吃个饭都不在一起。。。所以大家都跟他很有距离,我平时又总不在,他是头儿,所以人心涣散。。。最后结果,一开始信心满满来创业的伙伴,都失去了信心,觉得团队氛围非常差,毫无热情,死气沉沉。。。这点是最让我痛心也是最愤怒的!!!这是我拒绝给他钱的理由二
6 理由三:创业早期本来就艰难,我们就那么几个人,每个人都跟我吐糟过多次游xx的不靠谱(技术和做人两方面),但是由于一开始我将他确立为带头大哥(虽然后来大家跟我说多了我也动摇了),但是碍于面子,没有直接提出来。结果一次,大哥貌似自己已经找了更好的工作,所以主动提出年后要走,我当然是同意了。后来我们约定用之后的一个月把产品demo版本完成(在这之前已经搞了很久!!!连个demo都没搞出来),然后我们好聚好散。结果!大哥做到我们约定的一天,连个demo都没有完成!!!而且之后没有任何话,直接就不来了,也没有任何交接!!!从游xx答应做这个事,到他走的时间,我问过无数做andorid的哥们,一个2年经验技术过关的程序员应该用不到1/3的时间就能完成demo级的东西!!!他花的时间做出一个很精致的上线版本都绰绰有余了!!!现在,因为无比牛逼的游xx,除了团队气氛糟糕,人心涣散的恶果,几个最早加入,还都是朋友介绍的哥们先后因为他的原因提出离职,我们又有了新的恶果。。。由于游xx的各种耽误(不论是他自己研发的东西完全不能用,还是因为一开始他完全对团队研发的监管失败),我们承诺给投资人完成产品的时间无法兑现,所以现在融资也出现了问题!!!如果仲裁真的判是我们错,卧槽。。。真的,我只能说,天理何在,呵呵。。。
7 不好意思,上面情绪激动了,接着说,之后我不想撕破面子,因为我个人是个比较在乎缘分在乎感觉的类型,所以后来我和游xx约谈,我提出三个建议:一,他先不要走,把自己承诺的demo做好,再走,薪水我照付。二,当作外包,兼职做完demo,合理评估一个费用。三,根据他的实际劳动成果,我们和早期的伙伴一起来评价,给他一个大家都能接受,且合情合理的钱。游xx当场拒绝,并且说要搞我们。当时我太没当回事,想等他冷静了再谈,结果,就直接受到传票,大哥要求我们赔偿双倍薪水等等。。。呵呵。。。我只能说,是我自己傻逼,看错人,没了


不想再多说了,又激动了!其实按照团队其他小伙伴的观点,游xx六十年代生人,马上快五十的人了,既不好好做自己的事情,也不来好好解决问题,跟平均年龄小自己二三十岁的团队来捣腾这个事情,就为那万八千的钱,就能看出他是什么样的人了,就应该不予理睬。但是我还是性子太直,忍不住回复!!!我自己本来也是放弃了之前腾讯的高薪,带着美好的理想开始这次创业,现在可以说,如果这次创业失败了,至少70%以上的原因是因为我个人的错误,识人不明,忠奸不分!!!我也会深刻检讨。。。并且,我也会积极解决现在遇到的困难,尽快把产品做好!后来进团队的每一个小伙伴,都很好!虽然现在我们遇到了各种困难,但是我们都很团结!会一起解决所有问题的!再次奉劝其他打算创业的小伙伴:早期找人,慎之再慎!
大神们投简历。。
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