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TonyLeeJSer 2019 年 12 月 24 日
那你给他说啊让他裁你啊[狗头]
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1219178163 2019 年 12 月 24 日
你有啥可担心的
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cnkuner 2019 年 12 月 24 日 via Android
主动去说你把我裁了,给不想走的同事留个位置。
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hoyixi 2019 年 12 月 24 日 "技术经理通知顶头 boss 换成 COO",啥意思,你的上司变成了 COO ?
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yaoye555 OP |
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samlee123 2019 年 12 月 24 日
裁员都这么开心
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yaoye555 OP @hoyixi 是啊, 一开始是 CTO, 然后前段时间裁员,CTO 和领导层闹矛盾撤资了, 换成 CEO 带, 然后昨晚临时通知换成 COO, 隔壁采购大佬调侃我们也是厉害 俩个月经历了三个 boss
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kop1989 2019 年 12 月 24 日
留就要价 130%工资,不留就正好
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yaoye555 OP @kop1989 比较拒绝 这个 COO 是坚持 996 的没事干坐那也要坐到 9 点, 我在公司快一年半从没加过班,所以心里还是洗完被裁的
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kuyuzhiqi 2019 年 12 月 24 日 via iPhone 去和领导谈涨薪,就有很大概率被裁
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Gea 2019 年 12 月 24 日
要是没有双薪和 n+1 该怎么办
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fhsan 2019 年 12 月 24 日
我不信
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yaoye555 OP |
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hijoker 2019 年 12 月 24 日
楼主,被裁了没?
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pangleon 2019 年 12 月 24 日
不裁你就说明你工资最低
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FFFire 2019 年 12 月 24 日
先定个春节泰国自由行好吧
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radiocontroller 2019 年 12 月 24 日
等一个沾沾喜气
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ShadowWhisper 2019 年 12 月 24 日
裁员还有双薪吗
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yaoye555 OP @FFFire 泰国之前去过了,本来准备元旦去重庆跨年的 就看这次裁员有没有机会了
@radiocontroller [真棒] @ShadowWhisper 理论上是有的吧,等出结果看看 实在离谱就仲裁, 录音已备好 |
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lexuskingxx 2019 年 12 月 24 日
拿钱走人,爽啊。还能跳槽再涨一波。
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arthas2234 2019 年 12 月 24 日
有 n+1 可以了,按规矩办事,好聚好散,两不相欠
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emmmlucky 2019 年 12 月 24 日
羡慕
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yaoye555 OP @arthas2234 是啊 聊的很透彻, 公司业务改变基本用不到我这, 就按规矩走
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sevenzhou1218 2019 年 12 月 24 日
怎么说呢,说恭喜好像怪怪的。
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yaoye555 OP @sevenzhou1218 说实话吧 公司没需求了 整天摸鱼领导也知道 就好聚好散 还算良心,没搞什么幺蛾子
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Hilong 2019 年 12 月 24 日 via Android
这样还可以。好聚好散
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iloveyou 2019 年 12 月 24 日
被裁都这么嗨皮,还是年轻好无所畏惧
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IMCA1024 2019 年 12 月 24 日
开心!
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Phariel 2019 年 12 月 24 日 via iPhone
挺好的 公司也没摆烂强行让你走 至少有补偿的 拿钱安心过年吧
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wuwangcheng 2019 年 12 月 24 日
算是如愿以偿了...
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golden0125 2019 年 12 月 24 日
能好好玩一阵子了
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KeyboardManAnAn 2019 年 12 月 24 日
@sevenzhou1218 普遍流氓的大背景下,这已经是很良心の公司了
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KeyboardManAnAn 2019 年 12 月 24 日
@iloveyou 有补偿其实也不亏,总比自己离职一毛钱没有好些
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xuanbg 2019 年 12 月 24 日
争取第一批吧,我所见过的裁员,都是条件一批不如一批,然后还耽误时间。
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humor66 2019 年 12 月 24 日
有 n + 1 不错了,拿完去找下家,还能涨薪,年前还能在浪 1 个月,慢慢休息
程序员涨薪的最大途径就是 跳槽 了 |
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hq136234303 2019 年 12 月 24 日
话说我 N+1 都没人找我聊 就我上司聊了下 然后 认识直接钉钉上说了下 就没了。。。。没了 连什么时候让我走都没说。。。。
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btv2bt 2019 年 12 月 25 日
羡慕。。。
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CuVee 2019 年 12 月 25 日
今年一年行情都不好
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5G 2019 年 12 月 25 日
1. 楼主觉得可以休息一阵子,玩一阵子了,应该是身上没有负债吧,信用卡、车贷房贷等等,有这些负担的人,一个月的工作都不能停
2. “说实话吧 公司没需求了 整天摸鱼领导也知道 就好聚好散”,你们公司是做外包的?东西做完不需要日常维护不需要常规升级?如果需要升级需要维护,那肯定是对业务熟悉的程序员搞更好啊,为什么暂时没需求就要裁掉?做的工作都是一次性的? 3.想问下什么体量的公司? 4.泰国有没有去“玩”(你懂得) 四个问题 |
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yaoye555 OP @5G 1: 猜对了,趁着现在没有负债,小孩,没结婚,所以还能想着年前休息下,不然我应该现在就在更新简历了
2: 公司是跨境电商,代码交接给了技术主管(全能型人才),公司业务今年亏损太大,经济性裁人, 从今年年会都免了就能看出一二 3: 体量小 500 人以下 4: 泰国比较开放,那啥是合法的,你在芭提雅都能看到娱乐场的人拿着和谐 img 当街宣传, 不过我是和对象一起去的,所以做了个马杀鸡,看个成人秀,就到这种程度 哈哈 |
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xiaocongcong 2019 年 12 月 25 日
@cnkuner 莫不是间谍?主动提没有任何补偿 字一签别想拿钱
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default7 2019 年 12 月 26 日
广州真的垃圾得不行,我比你们更惨了。这地方直接安排开发人员去流水线去操作工,不去就按旷工处理。
和他们说这不符合劳动法规,他们居然说你去告啊,现在就去啊,赶紧去啊。 |