看过两期，里面的内容离谱程度我都不知道谁会信，受众可能有的，就当相声看吧

@DIMOJANG 这个也很好解释，外星“人”或许是各种形态的，甚至是没有实体，这种搜查的难度就非常大了，人类是无法想象自己没有见过的东西的，所以从自身出发，寻找类似自己的生物是最为明确的，况且如果是类人型，理论上会有共通点，有利于交流

@luomao 文档地址 https://help.aliyun.com/zh/ack/ack-managed-and-ack-dedicated/user-guide/oss-volume-overview-1?spm=a2c4g.11186623.0.0.3c8d5371RWz1gz

@xiaoshouchen 我记得阿里云文档中强调过如果涉及到写入场景不建议使用 oss 作为 PV

我觉得都不咋合理，如果非要选一个，建议选方式二。
方案一有个非常严重的问题，用户 A 新增 id 1 2 3 ，用户 B 新增了 4 ，A 先提交，B 在提交，那么你这代码不就变成了仅保留 4 ，删除 1 2 3 。

@KOMA1NIUJUNSHENG 那当然是很久之前了，那时候小公司基本上能把简历说个大概都能找到工作

以我的旁观者来看，这种行为真的是让人憎恶至极的，我遇到过两次。
1. 我毕业工作了一年左右，有个“朋友”请我帮忙，让我把我的博客给他看下，然后问了我几个我实际工作中遇到的问题，我也就好心帮了他。这个“朋友”毕业一直没工作，听说去了什么培训机构，在问过我问题后过了一段时间顺利找到了工作，问他为啥能这么快，他说把我写的原创的博客都发布到了他的主页，面试的时候那我的工作经历做他的历史工作经历，包装自己两年，顺利入了职。后来当然是没有做多久，但我还是觉得非常恶心。
2. 还是上份工作期间，来了一个新人，说是已经毕业两三年了，经验丰富。在做项目的时候我就发现这老哥代码写的非常离谱，关于 spring 之类那更是完全不理解，数据库设计也要找我设计，代码基本只能维护一些改改返回值结构的工作，于是我有点想和上级反馈这个情况，已经影响到正常开发效率，甚至我有些时候还要带着他写代码。有一天的下班，我们在公交车站相遇，问出了我心中的疑惑，他也很坦诚的说明了确实没有那么多工作经验，这是他第一份工作，而且我问了他的工资开的也比我高，他说让我别介意，他愿意把那份工资直接转给我，只要我能带带他工作。我当时也是心软了，大家都是出来打工的，居无定所，我也没收他那份钱，第二天我去老板办公室聊了薪资的事情，也给我涨了薪，但心中芥蒂以生，过了一段时间我还是辞职走了。听说那个小伙子因为维护不了系统被裁了。

不买用这些快递

有的，CV 的时候很流畅

深圳，已经到公司开始摸鱼🐟了🥺

@hefang 原价 16999

之前抢 m4 也是，每天就刷商城看看有没有货，后面在招商里面 24 期免息买到了，可以去这里面看看有没有货

@zhaolion 🤣很感兴趣，待我完善一下我的简历

@luomao 不知道社招是否对学历之类的有所要求

“微服务架构转型单体架构经验” 是不是反了, “单体架构转型微服务架构”么。
关于这块我倒是有些经验，工作了 4 年，目前主要是做 Java ，当然也很乐意接触 Go 。

确实，不仅不看文档，而且有啥问题还像你欠他一样。我说你不看文档么，他说“是的，我瞎了，行了吧，不用对接口了”。真真的，这种人我都是能不对接就不对接，管好自己的一亩三分地，文档写清楚自己问心无愧

那商业化方式呢，后期靠什么来盈利有想好不

以 ban

50 包邮给我，我拿来测试一下是不是真的用不满😭