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gaocc🏢 web程序员 V2EX 第 295830 号会员，加入于 2018-03-02 10:56:07 +08:00 |
杭州
| 看到挺多小伙伴在分析工作经历，也分享下我的
1 职场话题 • gaocc • 19 天前 • 最后回复来自 JoshuaEstell
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| base-杭州-前端岗位-国企，招 1 人
1 酷工作 • gaocc • 189 天前 • 最后回复来自 mingcore
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| gcc 记账日记小程序升级了~ 增加宝可梦图鉴
1 分享发现 • gaocc • 287 天前
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| 杭州-7 年开发(国企)空闲时间沟通，可以教教前端基础，欢迎学生加 v 杭州 • gaocc • 212 天前 • 最后回复来自 gaocc | 11 |
| 一个记账小程序-附带各种小功能(目前是一个小游戏和随机生成头像)
2 问与答 • gaocc • 301 天前
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| 宠物，怎么估算宠物医院看病开价是不是合理？ 问与答 • gaocc • 307 天前 • 最后回复来自 gaocc | 31 |
| 求大佬赠个前端交互规范(最好是大厂的，跪拜)
1 问与答 • gaocc • 2023-02-22 14:27:47 PM • 最后回复来自 gaocc
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| 谷歌插件开发遇到的问题请教
1 问与答 • gaocc • 2022-08-17 08:41:31 AM • 最后回复来自 daysv
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| 分享-工作时间外学 react 的方式(本人一周的实践)
1 问与答 • gaocc • 2022-04-02 17:16:14 PM • 最后回复来自 gaocc
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gaocc 最近回复了
8 天前 回复了 wanmyj 创建的主题 › 职场话题 › 怎样说服老大，程序的后端开发，远比前端要复杂且重要 |
@iblessyou 低代码平台其实作用一半，还不如结合 gpt 快。这部分能优化的比较技术低级的前端 23 ，24 年已经优化完了。现在矛头都对准 10 年+工作经验的老同学了。可能是嫌贵了
8 天前 回复了 IvanCrancy 创建的主题 › 职场话题 › 产品狗视角下的“协同作战” |
@ignore @IvanCrancy
确实，凭经验直接找人大概率出错。哪个项目谁是技术负责人，让他协调。然后产品给个 deadline ，或者有相关制度的，比如 15 分钟未解决，3 级 bug ，扣个人绩效。涉及金额的按金额数量给 2 级，1 级 bug 。
分分钟给你解决，即使确实难解决，也会有更高层技术领导来沟通，陈述。
确实，凭经验直接找人大概率出错。哪个项目谁是技术负责人，让他协调。然后产品给个 deadline ，或者有相关制度的，比如 15 分钟未解决，3 级 bug ，扣个人绩效。涉及金额的按金额数量给 2 级，1 级 bug 。
分分钟给你解决，即使确实难解决，也会有更高层技术领导来沟通，陈述。
8 天前 回复了 1311317 创建的主题 › 问与答 › 央国企以及公职人员 2025 年薪资普涨 5%？ |
国企-没涨，还在优化人员
8 天前 回复了 wanmyj 创建的主题 › 职场话题 › 怎样说服老大，程序的后端开发，远比前端要复杂且重要 |
我们更绝，25 年要求后端要兼职前端的活，然后开除前端。开除前还有我们前端去教后端怎么学
12 天前 回复了 wildlynx 创建的主题 › 职场话题 › 年后入职一家国企外包，不知道有无变故 |
国企外包流程没这么久。都是在横行比较候选人。一般 2 周肯定 ok 了。然后国企也在缩编的，优先就是去掉外包。风险其实还是中等的
14 天前 回复了 qiqi100165 创建的主题 › 职场话题 › 当工作变得太轻松。。。。。。 |
1 、接私活
2 、做开源项目
3 、经营个人网站、小程序
4 、跳到另一个行业。比如写小说，剪辑，摄影，修图，设计。
等等，有时间，有电脑能做的还挺多的
2 、做开源项目
3 、经营个人网站、小程序
4 、跳到另一个行业。比如写小说，剪辑，摄影，修图，设计。
等等，有时间，有电脑能做的还挺多的
16 天前 回复了 iwwftlan 创建的主题 › 职场话题 › 被裁了，但是 10 个月分期 |
找律师仲裁，赔偿后，律师收费 10%。
同事试过，这个算效率最高的，律师会让你收集决定性的证据。然后最快的速度走流程。
前提是不着急找工作，这个流程 1-2 月还是有的，具体时间律师会评估。如果下份工作都找到了，在职仲裁就很麻烦
同事试过，这个算效率最高的，律师会让你收集决定性的证据。然后最快的速度走流程。
前提是不着急找工作，这个流程 1-2 月还是有的，具体时间律师会评估。如果下份工作都找到了，在职仲裁就很麻烦
16 天前 回复了 heong 创建的主题 › 酷工作 › [招聘] [上海] 初创全栈开发 [20k] |
全干 20k ，大行情是难了，看起来是核心开发之一了，团队开发超过 6 人吗？专注做一个产品，看起来不大
16 天前 回复了 TheWire2 创建的主题 › 求职 › 各位大佬帮我看看简历上还需要哪些地方需要修改。 |
应届生这样看着不错了。但招聘一般是看之前实习单位是什么，如果是大厂，国企，加分很明显。然后看下学习，一本计算机专业也加分(这点看面什么单位，部分国企不喜欢高学历，因为给不出高薪，留不住人，招了高学历做两年就会跳槽)。
19 天前 回复了 ALongRanger 创建的主题 › 职场话题 › 又到了一年年终绩效，大家部门的绩效评定都是咋评的啊？ |
个人价值观 30%，个人绩效倒扣分项，项目绩效 70%。然后部门绩效，在个人算完后，部门的按比例增减到个人。
前 8%，4.5 或 6 个月；后 15%，1 个月或没有；其余人 2-3 个月
前 8%，4.5 或 6 个月；后 15%，1 个月或没有；其余人 2-3 个月
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