@zdw189803631

谁家好人会让主力机用 XP 系统啊，都是没办法啊，再过两年 Win10 都要淘汰了。

初中知识说的已经很清楚了。

玄学都是逗你玩的。

按键精灵肯定能解决。

实际在企业应用中，我选型一般选 H3C ，价格便宜许多。

考证过程是一个学习过程（当然你也可以什么都不学）。
有证比没有证有说服力，另外考证也是要花钱的。

但其实很多时候面试官不懂，不看这个，单纯就是提升自信心了。

面试表现是综合实力，我是野路子出身，学历、证书都是提升自信和提升知识面的好途径。

是不是可以把空盒子快递回来。

宁愿冒着被税的风险也要带盒子回来么 0 0 。。。

着实有点懵逼。

楼主你想问的是总是被当工具人很烦呢？
还是遇到有些电脑不知道如何才能更加不卡顿？

重装系统、不使用公司网络（比如说已在用的热点），不安装公司专门的软件，一切后续事宜由苹果官方售后对接。

这都能说入侵，就别试图去解释了，因为在她们的世界观里面，要么你和装后门的人是一伙的，要么你就是很菜。

我也经历过这样的人，只能说人不分三六九等，但是有人非要把自己逼到最下等的位置被别人看轻，拿着三千块的工资，多疑得比总经理还累。远离就好了，任她们胡思乱想去。

禁止 ctfmon.exe 的意义是什么呢？为了折腾而折腾么 0 0 。。。。


截止到 Windwos XP 我还是会折腾的，后面我基本上不会关闭系统的服务、启动项，原因是没必要，占不了多少资源。。。

行为管理设备可以检测。

不过如果是用 WSS 的 Websocket 协议的，那没有特定特征。

@brader 个人用的话，很多可以白嫖的，比如 Cloudflare ，还有一大堆

不是什么非吃不可的东西……就怕包装成一些其他东西，意识不到

自己建一个代下载图片呗。可以用 php 写一个，然后用油猴脚本替换下。。。 imgur.com 这个 域名的 URL 不是图片地址，直接加后缀也不合适，这种是“相册”，需要通过 API 查询完整的 URL ，没有别的办法。

我也是困扰了很久才自己搞了一个。

@yitiaoxiaoxi
因为很少有大厂大公司做这个，所以普遍没什么可靠性。虽然大厂也可能取消这个业务，但是小公司可能直接公司都没了。
比如 4 楼推荐的这个，连网站首页都没有，另一个虽然有首页，但是连广告、推广贴都没见过……一个比一个不靠谱。

所以花生壳这样的知名公司就能被推荐了，因为大公司产品，遵守规则，推荐给别人起码不会有什么大问题。小公司产品甚至是个体户随时跑路的不好推荐，容易坑人。

@concernedz
13a 这个连首页都没有，能靠谱么。

这么和你说吧，换位思考你会发现，面试是从一群人中筛选出最想要的，而不是看到一个合适就马上招聘进来。

有很多工作，初中生都能干，有经验的话小学毕业都可以。我想说的重点是什么呢？其实小学学历也可以写代码的，也能写中大型程序(了解需求细节，设计架构不会有多难，语言嘛不懂就学)。

但如果你是面试官，你会很迷茫，因为随随便便来十几个面试者都是有经验的，基础代码大家都懂，CRUD 都很熟悉。
好了，现在你告诉我，如何从这十几个人中区分每个人的排名，你最想要选的是哪个人？

当我面临这个问题的时候，我会选择各个方向有一定深度(但工作上会遇到、会学到，但初级选手不会懂)的知识点。也就是看似“花拳绣腿”，但能探知到求职者在各个方面的深度（只能大概并不准确），以及是否主动学习、工作在技术方向是有期待的。
............................而不是死气沉沉的老油条和混子。
哦对了，现代其实不缺人才，缺的是能力又强，工资要求又不高的人才。

如果总是选错人，HR 部门会很想骂人的，而且可能平日里在背后搞小动作。所以“筛选”其实也是管理者一项很重要的能力。要做好并不容易，毕竟管理岗未必都是全栈选手，不要忘记了，世界也只是个更大的草台班子。