楼主比我牛逼多了，为什么找不到工作呢？是技术栈不匹配还是要价太高？主要投的什么岗位？

估计还是因为学历问题没有通过，很好的公司，祝早日招到合适的人。

@Jat001 手误，点了回复…
生信还好啊，这两年做基因检测的公司越来越多，不想去创业公司不还有华大嘛。

生信还好啊，这两年

@Ncanback 不要指望同事，除非他也要离职…帮你做了证以后还要不要在公司干了…

@Ncanback 那就看你能不能举证延期不是因为你造成的，口头没用，有录音或邮件之类的证据吗？
现在不靠谱的创业公司太多了，找工作要谨慎啊，不能光听一面之词。

@Jialin 语言跟行业有什么关系，我看过很多招 PHP 或 Python 的都写会另一个语言更佳。

@Jialin 啥方向？

拉勾上也一堆这种公司，习惯就好。你面试多了就能发现，对于中小型互联网公司，他们的网站什么样，他们公司也什么样。所以千万不要海投，把公司网站和产品过一遍再投，当然很累，但总比你过去面试再被拒轻松。
如果技术不行，就降低薪资要求，一年经验不好找工作，你的竞争力甚至不如应届生，因为应届生工资低。面试时也别主动说自己什么不行，除非问到，更别忽悠，现在忽悠过去了，试用期也过不了。
除非特别缺人，没有公司会招能力不是很出众，工作经验不长，还要价高于应届生的。有些不靠谱的公司喜欢会来事的，但大部分公司还是喜欢要价低能干活或者能力出众的。
始终记住一点，公司招人的成本远比你找工作的成本低，因为公司有 HR ，你可是要一家家跑，所以不要浪费时间在看着就不靠谱的公司上。

很棒的公司， HR 很专业。(我真不是托)

@hmckkk 哪有那么多技术导向型的公司，不用 es6 也一样赚钱，还能招到更便宜的人。

@tinyproxy gcm 加密时还需要 associated data ，加密完还会生成 tag 用作校验，具体实现可以参考。
https://cryptography.io/en/latest/hazmat/primitives/symmetric-encryption/#cryptography.hazmat.primitives.ciphers.modes.GCM

@tinyproxy 万一是 gcm 怎么办？你怎么知道 iv 是前 16 字节？

你都在 headers 里发送 status code 301 了，浏览器还会解析 html 和 js ？还会发送 ajax 请求？
https://tools.ietf.org/html/rfc2616#section-10.3.2

另外，作为架构师，也不应该写会什么框架，而应该写“了解浏览器运行原理”，然后列举几个引擎。
而且前端也不是只会前端的就完了，要是连跨域之类的问题都不知道怎么解决就搞笑了。

@andy0620 大部分公司都不是技术驱动的，如果短期内无法带来效益的提升，甚至还会降低开发效率，自然没多少人愿意用，但技术的更迭是客观存在的，如果不去实际学习和使用新技术，如何知道好不好?
技术的突破是一点一滴积累起来的， es6 不行还有 es7 ，总有一天能推广开来，学会 es6 再学 es 7 的成本就会减少了。要说难推广，看看 http 1.1 用了多少年， h2 虽然大部分主流浏览器支持了，但有几个网站支持， dnssec 更别提了。

python 3 没人用…您是前端我就不吐槽了。
我也会用 jquery ，曾经我以为 js 就那样，有啥难的，后来我去看了下 vue ，结果发现连语法我都看不懂了，不得已又去看了下 es 6 ，这才发现前端早已不是我所了解的前端了。
工作经验固然重要，但是没有拥抱和学习新技术的能力，您还是退居二线吧，在这方面工作经验远比学习新技术的能力重要。

腾讯什么时候连学历都不看了，真的吗？

@njuptjsy 喜欢呗，想试试能不能往这个方向发展。
我找工作还是比较慎重的，行业只是要考虑的其中一个问题，像公司发展前景、团队氛围、工作内容、薪酬、工作强度等等一系列问题都要综合考虑。