创业团队又找朋友啦，本次招聘 [一位全栈开发者（兼职 / 全职）、一位项目 / 产品经理（兼职 / 全职）]

招聘状态

• 2022-09-16 19:00 🟢 招聘中 欢迎大家积极投递简历！投递通道见文末。

团队情况

前身是学生创业团队，尚未融资，之前团队业务主要是数据采集与分析、舆情研究、报告可视化等，业务体量起来之后开始注重基础技术建设，正在从既有业务出发自内而外孵化面向数字化的软件产品。
团队年签约项目数 10 个左右，其中 4 个项目服务周期稳定在两年以上，得益于健康的业务模式和客户关系，在没有资本介入的情况下也能比较从容且健康地活着。
主要服务对象定位是高校、央媒、国企等事业单位和 NGO 、NPO 等社会组织，实际签约的客户都在这个范围内，正在孵化的产品与数据采集、数据分析、数据监测、数据可视化、网页交互作品创作相关。
团队成员共 8 位，1 名项目经理兼销售，4 名研究员，3 名技术。技术是我和另外两位兼职成员，我算财务 + 商务 + 产品 + 设计 + 前端 + 后端 + ……，另外两位全栈，一位主要写前端，在负责推进 可视化工具，另一位主要写后端，负责为研究工作提供技术支持。

招募初衷

1. 项目与项目之间通用的部分较多，经过半年时间的调研之后，决定将通用的部分整合成产品，一方面通过自主的、标准化的产品为既有项目提效，节约成本用于团队建设；另一方面提高团队技术竞争力，降低发展和执行新项目的边际成本。
2. 我做的事情太多，如果我有伤病，会影响团队整体。

招募目标

一位项目 / 产品经理

• 硬性条件：具备访问互联网的条件，日常使用 Google 最佳，英文能力过关。
• 协作工具：飞书（主要用于日常沟通、项目管理、会议等）、语雀（主要用于技术、规范等严肃文档撰写和项目资料沉淀）、DataGrip 、Excel 、GitHub 、Apifox 。
• 能力要求：
  • 有良好的数据素养，具备数学和统计学的基础知识；能够提出问题并通过寻找合适的数据来推动问题解决；能够独立设计和建立指标体系并作解读。
  • 有撰写文档的习惯，事前有规划，执行过程中有记录，事后有总结，在线文档或笔记软件深度用户最佳。
  • 有结构化思维能力，能够写出类似这篇招聘公告的东西。
  • 如果 SQL 不会用的话得有学的打算吧。
• 加分项：
  • 有技术背景，前端或后端均可，会写一点网页更好。
  • 懂数据抓取的基本原理，懂数据库的基础知识，能够理解和设计库表结构更好。

一位全栈开发者

希望您主要负责写后端：

• 硬性条件：日常使用 Google ，项目规范和代码质量可以一起提升，英文能力过关。
• 协作工具：飞书（主要用于日常沟通、项目管理、会议等）、语雀（主要用于技术、规范等严肃文档撰写和项目资料沉淀）、DataGrip 、Excel 、GitHub 、Apifox 。
• 技术栈：Node.js 、TypeScript 、PostgreSQL 、Prisma 、GraphQL 、Apify 、Crawlee 、Docker 。
• 能力要求：
  • 有撰写文档的习惯，事前有规划，执行过程中有记录，事后有总结，在线文档或笔记软件深度用户最佳。
  • 有结构化思维能力，能够写出类似这篇招聘公告的东西。
  • 懂函数式，无压力阅读和理解 Mostly adequate guide to FP 最佳。
• 加分项：
  • 有良好的数据素养，具备数学和统计学的基础知识。
  • 懂前端：前端技术栈是：Tailwind CSS 、Tailwind UI 、Vue 3.0 、TypeScript 、AntV （ S2 、G2Plot ）。

目标工作

我大致规划了两个月之内（ 2022 年 09 月中下旬 - 2022 年 11 月中下旬）的工作内容和产品、研发两个角色的排期：Planet Matrix - Pangu，下面是部分截图：

待遇条件

我们甲方的性质决定了回款周期都是比较慢的，这是我能提供的稳定待遇，最差不会比这个差，我自认为是一个喜欢分享的人，所以如果一切顺利的话结项或年终都会有小心意作为补贴。

• 兼职或全职随您
  • 如果是兼职的话，每周应该保证至少投入 20 小时左右。
  • 如果是全职的话，希望您不在一线或二线，或者财务自由、生活无忧，只是出来找个乐子。
• 报酬浮动说明
  • 按照全职是每天 8 小时，每周 5 天，每月 20 天的话， [￥ 2000 - 3000 / 月] 对标的是 [￥ 16000 - 24000 / 月] ， [￥ 3000 - 6000 / 月] 对标的是 [￥ 24000 / 月 - ￥ 48000 / 月] ，这个标准其实不算低了，我们短期内也不打算设任何形式的考核制度。
  • 从团队角度来看，招人的时候一般是先定岗再定人，给出的薪资范围的最低值往往就是团队预期中完成这些工作所要支付的成本，薪资范围的最高值是团队能够接受的在这个岗位上支付的最高成本，即最高值除了团队预期中完成这些工作所要支付的成本，还包括预期候选人在完成这些工作之外能够为团队带来的额外收益。在团队预期中，最低值与最高值之间并不是线性过渡的，这正是大多数朋友拿到的都是薪资区间内最低值的原因。
• 工作时间安排
  • 虽然我是个工作狂，但我不会绑架您，每个人都有自己的生活，我们会提前分解目标，在定好的时间之前各自完成目标就好啦。
  • 会有团队作息不统一的情况出现，不强求某个时段一定要在线，提前约定碰头时间就好。
  • 每周会有固定的时间开会以同步工作推进情况。
• 工作地点安排
  • 我们在双桥办公，离双桥地铁站 300 米左右，欢迎朋友们前来做客🤗
  • 尽管我们很希望大家都可以来线下办公，工作室氛围真的超棒，非常希望您可以与我们一起分享快乐，但受疫情影响和岗位性质限制也不是很现实，所以远程是完全没有问题的。如果您在北京的话，一定要尽可能找机会与我们线下碰面，虽然这并不是一个明确的加分项，但我们在做选择的时候可能还是会不可避免地带有那么一点点的倾向，也希望您理解。

理想同伴

诚然，发这个贴我是脸红的，如果条件允许我愿意给所有人最奢侈的待遇，但现实是疫情之下企业生存环境并不友好，我得一分钱掰成两半花才能最大程度长期保障每位成员的利益，也希望您可以理解。
在这种条件下，最理想的情况是以下几种：

• 您的生活由于疫情或市场环境等原因暂时不是很如意，市面上的好坑又不是那么多，希望我们可以是您的一个临时选择。
• 您个人对数据采集、数据分析、数据监测、数据可视化、网页交互作品创作这些方向比较感兴趣，我们团队在这方面有丰富的业务经验和实践机会给您练手，或者学习。
• 作为白手起家的创业团队，我们的发展还是比较稳健的，如果你有创业相关的意向，我们也非常欢迎。

最最理想的情况是当然是最后一种：跟我们一起创业。

联系方式

简历投递：2022 年 09 月 16 日简历投递通道
招聘截止：招聘截止时间以投递通道关闭时间为准，预计为 2022 年 09 月 19 日（下周一）中午 12:00 关闭。
后续通知：简历收到之后，我们一定全部查看，但不一定会约您聊天面试。无论是否决定跟您一起工作，都会在不晚于 2022 年 09 月 23 日（下周五）晚 12:00 之前使用您提供的联系方式将我们的决定告知您。
QQ：MTE0NTE3MjA4OQ==
WX：a3h5Y2lnYXJldA==

相信，然后看见。