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即将转正，领导和我约谈，说在试用期内我态度不好、不负责等不符合转正 /录用条件，准备辞退我。说不直接辞退也可以，延长我的试用期。
正在气头，不想多说，气死我了。
正在气头，不想多说，气死我了。
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psyer OP 人都麻了
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jiangshanmeta 2022-07-08 23:04:15 +08:00
那啥 找个律师问问吧。 延长试用期违法的，不能转正的条件也很苛刻的
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wu67 2022-07-09 00:11:08 +08:00
以能力为由不给转正需要举证的, 仲裁一波妥妥的
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psyer OP @jiangshanmeta 谢谢，律师咨询费贵吗？😂
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rongchuan 2022-07-09 09:49:26 +08:00
我印象中，延长试用期这种不是正规操作，可以偷偷录音，保留证据，劳动仲裁一波，妥妥的要赔偿你
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wangkai0351 2022-07-09 10:01:53 +08:00
@psyer 律师费一般按标的算，如果你标的很少比如一个月工资，基本上咨询个十五分钟你就知道该怎么做了，律师也决定了接不接你这个事情。
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indexError 2022-07-09 10:19:20 +08:00 via Android
试用期都敢态度不好不直接开了，还延长试用期？
要么这领导傻缺，要么报复心很强。 律师咨询贵吗？没有多少社会经验就不要总想着刚，浪费自己时间。 只说态度不好说明能力还行，如果不能一直保持低三下四，就赶紧找工作吧 |
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yunyuyuan 2022-07-09 12:46:52 +08:00
公司具体怎么样，入职初就可以察言观色，通过同事打听到的。
另外你帖子也没有描述你的工作情况，是不是正常完成工作。 我觉得要么确实是公司恶心，但你没有打听到位，拖到试用期快结束才知道。要么是你确实态度不好，不负责，领导决定辞退，说延长试用期可能就给你个台阶吧，看你表现。 |
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kunkunzhang 2022-07-09 13:02:22 +08:00
试用期打折吗 不打折苟一苟到下一份
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psyer OP @kunkunzhang 合同 1 年以上不满三年，三个月试用期，试用期 8 折。
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psyer OP @yunyuyuan 说到这个真的是日了狗了，公司确实恶心，加班文化极其严重，这个项目上几乎都是刚毕业一两年的学生，学生又好欺负，用完就弃，不加班不 996 就是认为你不认真工作。即使加班，也没有劳动法规定的加班费，最多给个餐补。如果说我态度不好，不负责，可以及时提出来，而不是在我转正之前才告诉我然后辞退我。
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psyer OP @yunyuyuan 延长试用期，就是为了规避辞退赔偿金，让我有时间找下一份工作，让我主动辞职无需赔偿。资本家算得精明得很。🙂
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papaer 2022-07-09 21:01:25 +08:00
爆出名，给大家防范
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sexyback 2022-07-09 22:37:40 +08:00
我去年就遇到这情况了，反正不要签字 啥都不要签
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Lenic 2022-07-10 10:19:38 +08:00 via iPhone
后面入职前聊得仔细一点吧，然后入职了好好观察公司形势，不行就早点儿撤
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Jemini 2022-07-10 19:41:46 +08:00 via iPhone
那就写多点混淆的代码、大家都别想开心
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FloatLost 2022-07-21 21:17:48 +08:00
这不就是白嫖吗？上次找工作，看到有家公司有 3 、4 个人评价 3 个月试用加班完成任务后说不合格，我直接就不去了，有这风险的谁敢去啊，你还信他延期啊？
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