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如果三倍工资还可以接受，不知道是不是
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bghtyu 2022-04-23 08:50:53 +08:00 via iPhone  1
51 不就 1 天假吗
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hay313955795 2022-04-23 09:01:43 +08:00
五一之前 我们连上 12 天
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SD10 2022-04-23 09:03:18 +08:00 via iPhone
最多一天 3 倍
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zhleonix 2022-04-23 09:07:06 +08:00
卷啊，数目不对就举报
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wangkun025 2022-04-23 09:19:04 +08:00 1
噩耗，小区连续四天有阳性。
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zhongjun96 2022-04-23 09:50:56 +08:00 1
五一只有一天有三倍工资
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Zeonjl 2022-04-23 10:02:56 +08:00 via iPhone
周末加班没有换来 2 倍，5.1 又被调去加班，除了 51 那天的 3 倍，这个加班会给额外的加班补偿吗？
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cxz2998 2022-04-23 10:04:32 +08:00
五一之前 我们连上 12 天
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thfurior 2022-04-23 10:24:58 +08:00
按规矩给钱啥都好说
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um1ng 2022-04-23 10:38:30 +08:00
润
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peteryue0 2022-04-23 10:43:53 +08:00
除了 5.1 号当天 别的休息都是可以安排补休或者支付加班工资 不过这个选择权在企业。5.1 日三薪没得商量 必须支付加班费不得安排补休
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Tumblr 2022-04-23 11:17:47 +08:00
@thfurior #10 按规矩给钱就是只有 5 月 1 号三倍工资，其它都是正常工资（如果 4 月 30 号上班是双倍或调休，虽然说是协商，实际上是公司单方面决定），所以这个五一怎么加班都不划算。
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broker1024c 2022-04-23 13:34:59 +08:00
你们还有班加，不错啊
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Jooooooooo 2022-04-23 14:46:53 +08:00
没听过哪里这种节假日加班是三倍的. 最多就是调休或者 1.2 倍工资之类. 如果你真的是可以发公司名让大家开开眼.
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peteryue0 2022-04-23 15:03:16 +08:00
@Jooooooooo 法定假日 劳动法规定就是有 周六周日可以补休
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Jooooooooo 2022-04-23 15:09:28 +08:00
@peteryue0 我说公司真正发出来三倍工资. 不是劳动法规定. 你公司发过三倍工资吗?
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zxwy 2022-04-23 15:39:02 +08:00 1
早上收到通知，店不许开门。
这才是真正的噩耗 |
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peteryue0 2022-04-23 16:13:40 +08:00
@Jooooooooo 不好意思 发过 收到过
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Jooooooooo 2022-04-23 16:18:05 +08:00
@peteryue0 啥公司呀.
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ShiYiWei 2022-04-23 17:09:42 +08:00
五一之前 我们连上 12 天
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Lyv5 2022-04-23 19:19:33 +08:00
楼上的兄弟们 五四青年节半天啊 实际就半天假呀。
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qinfensky 2022-04-24 01:25:44 +08:00 via iPhone
想不明白，公司不加这三天班，是不是会马上破产倒闭？
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likai 2022-04-24 08:32:45 +08:00 via Android
@Jooooooooo 富士康血汗工厂这种假日上班都是三倍工资。
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1016 2022-04-24 09:36:17 +08:00
你这不是噩耗 是直接要了你的命...
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ArthurMarcel 2022-04-24 10:35:23 +08:00
你这是噩耗嘛，给钱吗？这也太血汗了
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lueluev 2022-04-24 18:54:42 +08:00
我到现在连加了十五天了
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shyrock 2022-04-25 18:25:37 +08:00
@zxwy #22 同意这个。现在这个大环境，加班虽然不好，但至少说明企业业务还不错，比起企业倒闭、员工失业来不算噩耗了。。。
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