这是一个创建于 1731 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
我们这个部门就开发一个系统，我 11 月底进入这个部门的，进去的时候就已经开发完毕了，所以呢我已经半年没写代码了。。一直都是在各种国产化适配，各种 x86，arm 版的安装包，看代码，熟悉系统，部署系统，甚至写 ppt，去参加比赛。。
这部门进来时有 6 个人，开发完了之后，今年 3，4 月份除了我和老大全走了，最近现在老大都要走了，就剩我和两实习生。上星期还看到一实习生在刷 lc 。。。人都没了 [公司另一部门没这么大的变动] ，然后副总说让我来带他们呢两实习生。。说是让我快速成长，但是没有薪资成长。我现在有三条路，1.辞职 2.让副总招老大 3.让他涨薪我来当老大
再补充一点，后面这系统还是会有新功能开发的。
我该怎么办呢？
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Ives 2021 年 5 月 4 日 via iPhone
听起来像国企
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SteinsGate 2021 年 5 月 4 日
他们跑路的原因知道吗？
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zvcs 2021 年 5 月 4 日 via iPhone
然后招了一个一个月一狗的人来让你带
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kevinonepiece OP 除了老大，他们应该是不满薪资，他们在这家公司干了两年，还没我高，虽然我也挺低的，老大的话应该是管理层没把他和另外一部门老大平起平坐的原因，具体我也不知道
@SteinsGate |
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kevinonepiece OP @Ives 系统的客户是 ga
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fcmio 2021 年 5 月 4 日 via iPhone
@kevinonepiece #5 ga，哪家的，美亚，三汇之类的吗
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wxsm 2021 年 5 月 4 日  2
重点：没有薪资成长。
那你不直接跟你副总说，你成长 NM 呢？又要让马儿跑又要马儿不吃草，有这么好的事吗？有钱就干，没钱滚蛋。 |
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leafre 2021 年 5 月 4 日
钱给够就上
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Cbdy 2021 年 5 月 4 日 3
1. 招一批人干活
2. 软件做完之后，干完找个应届生倒挂他们，把人赶走 3. 反正软件做完了，让应届生接手 三板斧很合理 |
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aaronlam 2021 年 5 月 4 日
不以涨薪为目的的成长都是耍流氓
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kevinonepiece OP @ShuoHui 哈哈，是的
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Lemeng 2021 年 5 月 4 日
感觉这公司发生大故事，或者有大故事要发生，掏空的感觉
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hoyixi 2021 年 5 月 4 日
职工可以骑驴找马，公司也可以。不涨薪水让你顶着，就是这意思。
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caliburn1994 2021 年 5 月 4 日
有资源和机会锻炼就好好利用，没有的话就适当摸鱼自学
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en20 2021 年 5 月 4 日
这么大好的成长机会你竟然想跑路
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dji38838c 2021 年 5 月 4 日
你是唯一的正式员工，让你做光杆司令
多么好的成长机会呀，得谢主隆恩呀 |
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Meowzilla 2021 年 5 月 4 日 via iPhone
加钱 不加钱就跑路
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iyaozhen 2021 年 5 月 4 日 1
泼点冷水“进去的时候就已经开发完毕了” “已经半年没写代码了”
不是涨薪的问题，感觉楼主扛不住大梁呀，只能辞职，还能干啥？ 如果这个行业、产品很有前途，顶上去是个机会呀。涨薪什么的不重要，做好了自然涨，没做好涨了也拿不住 |
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renmu123 2021 年 5 月 4 日 via Android
这种公司别想着涨薪，建议一起刷 leetcode，早点跑路
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richangfan 2021 年 5 月 4 日
半年没写代码，正是从技术转管理的好时机。
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SjwNo1 2021 年 5 月 4 日
加入他们吧 没戏的
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samohyes 2021 年 5 月 4 日
前公司大家都走了，老板：这么好的学习机会，竟然不珍惜。然后找了一批爱学习的应届生。
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bytenoob 2021 年 5 月 4 日
还不跑想啥呢
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weak 2021 年 5 月 4 日 via Android
run
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chiu 2021 年 5 月 4 日
>> 快速成长，但是没有薪资成长
加入实习生，一起刷 LC 吧 |
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e1eph4nt 2021 年 5 月 5 日 1
放心吧，老板估计已经在找人了，只是临时先画个饼拖着你别跑了。。。
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waytoshine 2021 年 5 月 5 日 via iPhone
平时上班就和实习生一起交流 LeetCode 刷题心得吧～
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waytoshine 2021 年 5 月 5 日 via iPhone
明路
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kelvin_fly 2021 年 5 月 5 日
多多准备，找好下家就跑路吧
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kennedy32 2021 年 5 月 5 日 1
那些工龄一年就属于老员工的公司最好趁早跑路
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Davidwg 2021 年 5 月 5 日
现在的问题是，你想要老大的薪资，但是你有老大的能力么
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zzzzzzggggggg 2021 年 5 月 5 日
CTO 指日可待
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anycall 2021 年 5 月 5 日
run 啊
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Ives 2021 年 5 月 5 日 via iPhone
@kevinonepiece 那我明白了
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tonytonychopper 2021 年 5 月 5 日
直接摊牌让他给你涨薪吧，不然可以准备离职跑路了
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JustinMsc 2021 年 5 月 6 日
说不定你现在的老大就是这么上的位，所以工资都没涨。
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