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畅想一下
有公司做这种尝试么》？
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P99LrYZVkZkg 2016-12-09 17:06:43 +08:00
好像 leancloud 是这么玩的。
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soland 2016-12-09 17:08:19 +08:00
薪水保密制利于公司，公开制利于员工。
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geeksu 2016-12-09 17:17:26 +08:00
国企不就这样，套级套档，大锅饭
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ragnaroks 2016-12-09 17:18:15 +08:00
知道几个创业公司(团队)是这样的,毕竟节省了人力成本才能上上面赚的更多
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singer 2016-12-09 17:37:29 +08:00 via iPhone
这样会让我拿太少的工资。拿工资全靠这张嘴谈
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lwbjing 2016-12-09 22:01:35 +08:00
这样我可能会没法拿到工资啊，我上班全靠浪
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datocp 2016-12-10 00:27:08 +08:00 via Android
还是保密好。
工资是个很神奇的东西。它有时候真跟能力没什么关系，凭什么新员工比老员工工资高，公开以后让老员工心情如何平复。然后老员工会不会想我是主管，资历老，做的事也多还管着这新员工，新员工要技能没技能，凭什么新员工有这么高工资，然后老板要吗加钱要吗让他滚蛋，无形中增加成本，因为透露工资的事没少让领导骂过。。。 |
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