1
ooo3o 2016 年 1 月 7 日
制定代码规范, 指派高手进行代码审查, 不合格的打回重写.
只要老板舍得适当给这样的时间. |
2
cheng007 2016 年 1 月 7 日
改变一个人太难了。
边缘化他,让他去维护老系统代码,找有能力,有潜力,爱学习的新人,慢慢替代他,最后他走不走都无所谓了。 |
3
ibugeek 2016 年 1 月 8 日
为什么就不能让人家做一个安安静静,没有追求的普通技术员呢?如果你是老板,不喜欢开掉就好。
|
6
hantsy 2016 年 3 月 13 日
吓死我了,我也工作十几年。。。现在的年轻人啊,太浮躁了。
|
7
hantsy 2016 年 3 月 13 日
我倒很想知道你们会点什么新东西?
|