[苏州吴江] 找一大批有激情能吃苦的软件开发大好青年

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这是一个创建于 3283 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

公司地点不在上海，也不在苏州，坐标吴江经济开发区
公司什么背景？答：公司虽然比不过世界 500 强，但好歹是长三角非标行业的龙头老大
公司产品？答：非标自动化设备，自动化流水线，机器人
客户行业： 3C 电子，汽车，家用电器，物流仓储，化妆品等等等等行业

这个年头，软件开发的人真的是一个比一个难找啊
要求语言： C/C++/C#/.NET/LABVIEW 熟练其中一种即可
其他经验：我们这明年一大批新项目要进来，应届生应该会有压力，所以至少 2 年以上的小伙伴会比较合适一些，熟悉工控里面的运动控制，伺服马达

你问我作息模式是什么样子的，如果你想自由支配你的时间，出门左拐~~~~~
我们这边上班比 5 天多 1 天，项目交期都比较短，所以要加班，不是吓唬你的，要加到很晚，真的相信我
我们这边提供食宿，所以基本一周除了周六晚上你是在自己家的，其他时间基本都要住宿舍

你问我其他福利？国家规定的都有，国家没有规定我们也有
每年发放 15-20 个月薪资，月薪靠你的能力打动技术经理，不谈什么都没

如果有愿意看机会的，请发你的简历到我的邮箱 [email protected]

非标

吴江

自动化

[email protected]

63 条回复 • 2015-12-17 17:06:28 +08:00

wshcdr

2015-11-27 10:13:15 +08:00

这个是有点找工人的意思......且薪资又不说明白了......等着被喷吧

dong3580

2015-11-27 10:21:15 +08:00

我就不喷了，
公司名，具体坐标，具体薪资，贵司有什么产品，期待什么样的程序员，各个招聘人员要求的技能，公司邮箱。

erwang

2015-11-27 10:23:18 +08:00

@wshcdr 亲，这个世界上没有 2 个一样的人，同样我们的薪资也是因人而异，如果你又意向看机会，你可以私聊我啊，你这么的不礼貌，实在是很罕见！

erwang

2015-11-27 10:25:04 +08:00

@dong3580 我在帖子里写的很清楚了呀，产品，行业，薪资架构，坐标，职位要求的语言，年限，请仔细看帖子。补充一点：公司名字博众精工

beingbin

2015-11-27 10:26:26 +08:00

但是合格的招聘信息会把待遇写上去，这个也是对求职者的尊重，难不成一个个上门面试去问你待遇的时候，却发现待遇没有达到自己预期白跑一趟？

恕我直言，楼主的招聘学习给我一种不明所以、雾里看花的轻浮感。

whosesmile

2015-11-27 10:32:06 +08:00

请参考 V2EX 上说的：换工作是一件进过深思熟路的严肃事情。
假设在你对目前所在公司一无所知的情况下，根据你的这些描述信息，你会基于什么出发点会主动发邮件去沟通公司、产品、岗位、待遇、前景、加班、晋升、工作环境等等等信息呢？凭借有激情？技术好？能吃苦？

warlock

2015-11-27 10:34:12 +08:00

这样的招聘信息明显不是 V2 风格的，更像是智联招聘， 58 同城之类网站上的....

erwang

2015-11-27 10:34:18 +08:00

@beingbin 非常感谢建议，我相信我这边在安排你面试之前肯定是已经做了大量的电话沟通，所以我也留下了可以投递的邮箱，薪资我要说低了你们会看么，说高了我怕你们想太多，所以我只能说薪资因人而定，薪资范围可以告诉你（ 8-15k ）。

也恕我直言，如此没有诚意没有耐心的应聘者，也是给招聘人员的一种负担

erwang

2015-11-27 10:36:47 +08:00

@warlock 确实刚接触 V2 才几天，有的地方会改进，谢谢，但是请不要层次划分，素质第一位

erwang

2015-11-27 10:40:41 +08:00

@whosesmile 感谢建议，但请看详细看仔细帖子内容，该有的都在上面，请不要让我觉得 V2 上面为什么会有这么一大批尖锐偏激的成员好么，求职的人不应该更有耐心，心态更平和一些么？？

ntuuu

2015-11-27 10:44:26 +08:00

@erwang
“没有诚意没有耐心的应聘者，也是给招聘人员的一种负担”
你从哪里看出这里回帖的人是没有诚意的应聘者？楼上几个人挑出你招聘信息的毛病有错？我还没见过架子这么大的 hr ，既然你这么想，何必又来 v 站发招聘信息？ 58 、赶集更加适合你："招聘程序员！！福利好！！待遇高！！为了梦想一起努力！！！"

xbb7766

2015-11-27 10:45:06 +08:00 via Android

@erwang
"确实刚接触 V2 才几天"
V2EX 第 68806 号会员，加入于 2014-07-24 09:02:03 +08:00
亲，你的计算器电池要换了。

hahasong

2015-11-27 10:47:20 +08:00

@erwang 王二？ 8-15K 真的不用来 v2 了，这点钱只够找应届生， v2 的大神不会吊你的

est

2015-11-27 10:48:08 +08:00

s/酷工作 /苦工作 /g

whosesmile

2015-11-27 10:50:02 +08:00

@erwang 哈哈，这正好说明问题所在，你的招聘帖子表名你的心态是打算招聘 “求”职者，你把自己的位置摆在甲方，而不是双方平等的态度。
通常经验足够的程序员，包括我，至少在专业领域内，都会有点自命不凡，也可以说自不量力，多少都有点装清高的臭脾气，让我去做乙方放低姿态去求职？我没他也混的好好地，凭什么？
貌似是郭德纲说的，没有大成就的多数都是太把自己当回事了，太祖也有臭老九，这是人性，能规避这些问题的，实在太少。

bigcoon

2015-11-27 10:50:37 +08:00 via iPhone

这是招苦力来着出门左拐生气的网站

yywudi

2015-11-27 10:51:56 +08:00

我觉得楼主应该是 HR 吧，习惯了各种招聘网站上的路数

但是在 V2EX ，还是和常规套路有所不同的。

不用说什么“请不要让我觉得 V2 上面为什么会有这么一大批尖锐偏激的成员好么”，也不用说“没有诚意没有耐心的应聘者，也是给招聘人员的一种负担”

你应该多翻翻帖子，多看看在 V2EX 上受欢迎的招聘帖和被吐槽的招聘帖都是写成什么样的

程序员找工作需要做功课， HR 到一个新平台招聘，不也应该多做做功课么

terence4444

2015-11-27 10:56:40 +08:00 via iPhone

我觉得应该算是定位偏差，按楼主的要求似乎面向的是刚毕业有 1-2 年工作经历的人，有大项目要来了人手不够临时增加人员的感觉。
如果 HR 心态和公司一致的话，真的只能找到苦力，人家吃一年苦积累经验就跳槽了，也可能贵公司要的就是短期人员…

ntuuu

2015-11-27 10:58:16 +08:00

http://zhidao.baidu.com/link?url=Bo5FhOllBLwt0oyGSZ-lTFhZfp56JhcbvSqWYjjQdN9xH321HhY2tBNbQF6hr15R20zUkqk5GMD_8lrSLc8D4_

百度知道上有个关于此公司的问答，里面回复中有讨论，略去水军发言，大家可以看看怎么公司怎么样。
ps ，我是帮有诚意的应聘者，更好地了解你们公司的。

iniwap

2015-11-27 11:00:08 +08:00

这标题是够菊紧的。。

jarlyyn

2015-11-27 11:06:23 +08:00

画虎不成反类犬

dong3580

2015-11-27 11:07:34 +08:00

@erwang
我什么都不想说了，你来说你写了，招聘就这么不认真。
随便挑一条，“ C/C++/C#/.NET/LABVIEW 熟练其中一种即可 ”这样写的，这样写的，不要给我回复了。

happypy1

2015-11-27 11:11:48 +08:00

"为什么会有这么一大批尖锐偏激的成员好么"

大家不是尖锐，是都见识过了你们这种 HR 的坑了，说出来给别人提个醒。

akring

2015-11-27 11:28:08 +08:00

@xbb7766 实力打脸

akring

2015-11-27 11:30:03 +08:00

重新看了一遍，这真的不是富士康的招聘信息吗？

jin5354

2015-11-27 11:40:12 +08:00

2333 ，贵司在来 v2 招聘的众多公司中并不能算上有竞争力，你还一副如此高高在上的态度，这不是等被喷嘛。
lz 还是要多看看别人的招聘帖子怎么发的

xidianljg

2015-11-27 11:49:04 +08:00

搜索楼主留下的邮箱，能有不少发现。

a154312237

2015-11-27 12:00:22 +08:00 via iPhone

你们公司没名字?

a154312237

2015-11-27 12:02:17 +08:00 via iPhone

@xidianljg 原来是个猎头公司呵呵

xidianljg

2015-11-27 12:08:06 +08:00

@a154312237 其实我想说的是小男宠的幸福生活

longbo666

2015-11-27 12:30:47 +08:00

吴江啊，我知道，苏州下面的县级市。想招人蛮难，呵呵

unfurl

2015-11-27 12:43:59 +08:00

2K*15 ？

rwecho

2015-11-27 13:13:52 +08:00

我很喜欢吴江，可惜我在郑州并且你好像在招流水线工人。

yeziahehe

2015-11-27 13:18:10 +08:00

楼主戾气好重

hylddd

2015-11-27 15:10:14 +08:00

楼主，换个姿态，你才能赚得更多。

Ouyangan

2015-11-27 15:26:54 +08:00

送分题

peinhu

2015-11-27 16:03:47 +08:00

这种待遇在苏州也算差的吧，在 v2 发这样的招聘贴，坐等楼主被喷。

tonyVex

2015-11-27 16:21:50 +08:00

所以基本一周除了周六晚上你是在自己家的，其他时间基本都要住宿舍

“住宿舍 ” 方便加班吗？？？？？

nightar

2015-11-27 16:53:54 +08:00

在正文里连名字都不写，再配上“找一大批有激情能吃苦的软件开发大好青年”一段话，以为是要去大西北开煤窑。
不是没见过 HR ，但像 LZ 这样发帖之前不先熟悉一下环境，发帖也写不好文案，有人指出问题后不 Append 在帖子里，还要和人对喷，然后——才这么点钱，真不愧是龙头大企业。

gcobra

2015-11-27 17:08:29 +08:00

lz 这种心态不适合在这里发帖，去 58 更合适（另外建议标题改为“找一大批愿意多干活少拿钱愿意装孙子的软件开发”）

theohateonion

2015-11-27 18:59:59 +08:00

这种招聘贴确实和 v2 的思想不大符合。

russj

2015-11-27 19:30:34 +08:00

这风格就是招现代包身工
不知道现在的课本还讲包身工不？
那个地方的薪水一般都不高，还不如去成都厦门之类的地方，进个互联网公司，游戏公司，广州也好啊

loveuqian

2015-11-27 20:20:14 +08:00

月薪靠你的能力打动技术经理

嗯。打动不了呢？自己不说个范围

shanks

2015-11-27 20:28:29 +08:00

有激情能吃苦

恕我直言，阁下贴子一没有股票期权，二没有高薪福利，三不是行业巨头，四没有大牛坐台，五还要加班成狗。你确定你是来招程序员的吗，还是来招 IT 民工

JingHG

2015-11-27 20:35:32 +08:00

苏州金色未来人力资源有限公司

是个猎头大家散了吧！

vajaja

2015-11-27 21:29:47 +08:00 via Android

楼主你确定你不是来找骂的？

killerv

2015-11-27 21:29:58 +08:00

薪资确实不是固定的，但是总会有个范围吧，薪资多少不写，谁会投简历？有激情能吃苦=加班， 8k-15k 根本没有什么吸引力。

SilentDepth

2015-11-27 21:43:32 +08:00

说实话，这个招聘启示称不上有特点，倒是有种“来者自负”的感觉

ichigo

2015-11-27 21:44:24 +08:00

从未见过如此强势的招聘贴，完全一种皇帝临幸妃子的架势……
口吻让人感觉要和求职者开战的节奏……

lyz1990

2015-11-27 21:54:07 +08:00

直钩钓鱼……

ritianhuang

2015-11-27 22:38:13 +08:00

我还是第一次见到双商这么低的 HR

jhdxr

2015-11-28 00:43:36 +08:00

一般来说你要真敢写『月薪靠你的能力打动技术经理，不谈什么都没』，你最好把你的『 8-15k 』中的后一个数字的两位数字颠倒一下，不然真的是。。。呵呵哒

Francost

2015-11-28 01:32:58 +08:00

『月薪靠你的能力打动技术经理，不谈什么都没』，月薪呢？ 60k 一月吗？没有， sry ，免谈！况且楼主戾气太重，你这样的招聘贴发在 58 赶集更合适

movtoy

2015-11-28 07:29:17 +08:00

好家伙，这里的戾气这么重。

从 1 楼到 53 楼都是在挑毛病的。

加班喷，没写薪资喷，人家解释下就是回嘴，就是情商有问题。

还得按你们的方式来写怎么招人。

感情都是业界大神了，人家都得三顾茅庐了。

monnand

2015-11-28 07:55:55 +08:00 via Android

> 这个年头，软件开发的人真的是一个比一个难找啊

不是不好找，牛人有的是，只是有些地方人家不爱去而已。很多传统行业招开发人员以为和招小时工一样，薪资不高不说，还强调吃苦耐劳画大饼，到了公司里面也是一套对付流水线工人的制度，试问这样谁愿意去？感觉这些行业的很多人眼里，写程序这事是可以像工厂流水线一样，通过多找几个便宜年轻的劳力，开快流水线速度，或者多找几个监工就可以解决的。

另外，这工作一周六天还得能吃苦最后月薪范围是 8k - 15k 。。。呵呵。