这季度马上要过去了，开始整一些有的没的了。 搞不懂这些投票，各个项目组既然都开始要求投给特定人了，那他们干嘛不直接整个汇报评审，跟毕设答辩、招投标一样，看谁话术、PPT 做的更好。
大家好，钉钉季度评优投票已启动，辛苦大家投票支持下以下同事：
1. AI 创新应用之星 ，随便选
2. 客户体验之星 ，请投票给
3. 成就贡献之星 ，请投票给
完成后麻烦群内同步，谢谢！ @所有人
附上个别人的推荐语：
提供服务的过程中都是在第一时间响应用户并处理用户问题，有时甚至占用个人早餐、午休时间或者周末休息时间， 直至用户问题解决。
奉献精神与前瞻分析： 为保障关键任务， 近半年累计无偿加班 150+小时，并通过深度数据复盘，为下半年的资源部署规划提供了关键决策依据。
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奉献精神与前瞻分析： 为保障关键任务， 近半年累计无偿加班 150+小时，并通过深度数据复盘，为下半年的资源部署规划提供了关键决策依据。
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yvyvyv 2025 年 12 月 24 日
难评，我这都是上头直接拍板就行，用不着整这虚的
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midsolo 2025 年 12 月 24 日
就怕晋升答辩也只是走个过场，其实人员早就内定好了 https://www.v2ex.com/t/1180706
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fengqing2 2025 年 12 月 24 日
投呗，本来就是几秒钟的事情。反正也不是你出钱出奖品干啥的。你再发个帖过意不去就是你的不对了。
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worldisrubbish 2025 年 12 月 24 日
有啥接受不了的？在中国这不正常，别说你们公司了，哪不是啊
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longzhou6431 2025 年 12 月 25 日
祝 op 早日学会和解
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lyxxxh2 2025 年 12 月 25 日
名声不一样。
对外可以说,是经过全公司人员的推荐... 很有实力的。 |
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chicbian 2025 年 12 月 26 日
好，下次投你。
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