1
yangxiaopeipei 1 天前
没有,人事拿过来,签了给她,然后盖完章,拿一份给我
|
2
JadePenG 1 天前
会有,问问公司之前的同事,看是很正式的答辩还是走走形式的,对应着来。
|
3
moifmwisdfewmi9 1 天前
你也给公司发两个文件:劳动合同续签意向表.docx 、公司业绩答辩 ppt 模板.pptx
|
4
Cooky 1 天前
焦虑啥,这点屁事都折磨人,这公司不靠谱
|
5
coolcoffee 1 天前
员工的最优解是一律回答续签。
企业的最优解是让员工自己不续签。 明白这两点就知道应该怎么做了。 |
6
namenone 1 天前
企业不续签提前一个月通知,赔偿 N 。
|
7
defunct9 1 天前
GPT 大便一下不就行了。
|
8
euph 1 天前 via Android 如果通不过答辩按照正常裁员赔偿流程走那没问题,如果说答辩不过就不续了没赔偿那不行
|
9
wu67 1 天前
辩个锤子, 人事哥们直接问信息有没有变动, 然后直接打印好合同拿过来, 我签好名然后拿回去给他签名盖章完事.
|
10
jydeng 1 天前
🈚️
|
11
Georgedoe 1 天前
随便应付下就行 , 公司续不续签, ppt 写多好都没用
|
12
timeflies2020 1 天前
没有的,这操作是要卡续签率了?
|
13
simple688 23 小时 48 分钟前
答辩个 J 8
|
14
catch 23 小时 44 分钟前
没见过,我续签第二次 就是签个名字,盖章给我,6 年的合同
|
15
icanfork 23 小时 41 分钟前
自动开审批流程,走完开电子签,签完盖章生效。
|
16
fatpower 23 小时 25 分钟前
不用,OA 流程到我这签字就完了,argue 薪资的环节都没有
|
17
gejigeji 23 小时 3 分钟前
答辩个 der ,年薪(大约)百万的也没见过这个
|
18
usVexMownCzar 22 小时 30 分钟前 via iPhone
建议先买个录音笔,最好那种用电池的。最近在公司就开着录音笔吧。保留好证据。
|
19
yuedun 21 小时 57 分钟前
纯属恶心人,双方无异议默认续签,不续签提前一个月通知+赔偿。简单回复就是:要续签,能胜任工作
|
20
hushao 21 小时 55 分钟前
按照法律规定,公司此刻应该发你的是以下两个文件:
《劳动合同续签协商意见书.docx 》、新拟的《劳动合同范本.docx 》 同理,辞职你应该发给公司的是: 《辞职通知书.docx 》 而不是 《辞职申请书.docx 》 |
21
jackOff 7 小时 11 分钟前
续签答辩?申请表可能有,但是答辩是个什么鬼,最多裁员拉你谈谈心罢了
|